09.07.2026
Berufseinsteigende
Berufserfahrene
Pädagogische und soziale Berufe
Berlin-Spandau
Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge m/w/x
ab 01.09.2026 in Teilzeit (19,25 h) in der Immanuel Beratung Spandau im Bereich Migrationsberatung für Erwachsene (MBE) und der Beratung in der Jugendberufsagentur (JBA) gesucht.
Immanuel Beratung Spandau
Burbacher Weg 4
13583 Berlin-Spandau
befristet, Teilzeit
Berufseinsteigende, Berufserfahrene
Festanstellung
Die Beratungsstellen von Immanuel Beratung in Berlin und Brandenburg unterstützen Familien, Paare, Einzelpersonen, Kinder und Jugendliche in Krisensituationen. Sie leisten präventive Hilfe in den Bereichen unabhängige Sozialberatung, Familienberatung, Migrationsberatung, Paar- und Lebensberatung, Wohnhilfen, Schuldenberatung sowie Schwangeren- und Schwangerschaftskonfliktberatung und bieten Integrationsprojekte für Kinder, Jugendliche und Menschen mit Migrationshintergrund.
Die Immanuel Beratung Spandau umfasst die Beratungsschwerpunkte Allgemeine unabhängige Sozialberatung, Schwangerschafts- und Schwangerschaftskonfliktberatung, Migrations- und Flüchtlingsberatung, die Miet- und Energieschuldenberatung und das Jugendprojekt „#meine Zukunft wird‘ - In unserer Beratungsstelle finden Menschen Rat und Unterstützung in sozialen und psychosozialen Notlagen sowie Beratung zu Sozialleistungsansprüchen und deren Inanspruchnahme.
Die angebotene Stelle wird im Rahmen der bewilligten Stellen der Fördermittelgeber vorerst befristet besetzt. Innerhalb des Trägers können sich perspektivisch weitere Einsatzmöglichkeiten ergeben.
Ihre Aufgaben
eine professionelle empathische Beratung und Unterstützung von
Menschen mit Migrationshintergrund (MBE)
jungen Menschen bis 27 Jahren in der Jugendberufsagentur (JBA)
interne und externe Vernetzungs- und Gremienarbeit
stellen- und aufgabenbezogene Dokumentation und Administration der Beratungstätigkeiten
Ihre Qualifikationen
abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (B.A., Diplom oder M.A.)
Erfahrung in der Beratungsarbeit mit Migrantinnen und Migranten sowie im Umgang und der Beratung von jungen Menschen
sehr gute und angewandte Kenntnisse des Sozialgesetzbuches (SGB) und des Aufenthaltsgesetzes (AufenthG)
Fortbildung in Case-Management bzw. die Bereitschaft, an einer solchen teilzunehmen
ausgeprägte Team-und Kommunikationsfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise
psychische Belastbarkeit und eine wertschätzende Haltung gegenüber den Ratsuchenden
gute EDV-Kenntnisse
gutes Englisch ist Voraussetzung, wünschenswert sind einschlägige Sprachkenntnisse z.B. in Arabisch, Farsi, Russisch oder Kurmanci
Ihre Vorteile bei uns
eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer multiprofessionellen Beratungsstelle und einem kollegialen Team
ein erfahrenes und innovatives soziales Unternehmen mit einem Team von über 140 Beschäftigten
regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und Supervisionen
Möglichkeit einer langfristigen Beschäftigung nach Ende der Befristung angestrebt
festes Einkommen und attraktive Konditionen nach AVR DWBO, u.a.:
regelmäßige Steigerungen des Entgelts
31 Tage Urlaub
eine jährliche Sonderzahlung
Kinderzuschlag
eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung
Vermögenswirksame Leistung
u.v.m.
Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
attraktive Corporate Benefits: vergünstigte Konditionen bei Sport, Fitness, Shopping, Reise und Kultur
Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitenden und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln
als Beratung + Leben stehen wir für psychosoziale Gesundheit und Fürsorge - dies betrifft Ratsuchende und Klienten ebenso wie unsere Teams und Mitarbeitenden
Ihre Benefits
Entlohnung nach Tarifvertrag
Sonderzahlungen und Zuschläge
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Fort- und Weiterbildung
Seelsorge und Mitarbeiterberatung
Echte Werte
Corporate Benefits Rabatte
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben.
Transkript des Videos
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Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung:
Thomas Maier
Einrichtungsleiter
Telefon: +49 179 2090361
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Thomas Maier
Einrichtungsleiter
Immanuel Beratung Spandau
