Starte deine Zukunft mit uns! Bei STRABAG Property and Facility Services lernst du alles, was du für eine erfolgreiche Karriere brauchst – praxisnah, spannend und mit besten Perspektiven.
Was für uns zählt
Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master) im Studiengang Facility Management, Gebäudemanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
Maximal ein Jahr Berufserfahrung
Idealerweise erste Fachkenntnisse durch Praktika im Facility Management
Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
Selbständiges Arbeiten und Freude an der Übernahme von Verantwortung
Überzeugende Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick, analytischem und unternehmerischem Denken sowie Teamplayer-Mentalität
Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen
STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040
Dein Beitrag bei uns
Teilnahme an einem 15-monatigen Praxis- und Entwicklungsprogramm einschließlich optionalem dreimonatigem Auslandseinsatz
Systematische Einarbeitung in verschiedene Aufgabenbereiche des Bereichs Facility Management
Unterstützung im Kalkulationsdatenmanagement von Angeboten für TGM, IFM- und Industrieservice-Leistungen
Erarbeitung von individuellen Vertriebskonzepten für das übertragene Vertriebsgebiet
Systematische Marktbeobachtung und -analyse
Unser Mehrwert für dich
Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Home-Office Optionen
Auslandszulange bei optionalem Auslandsaufenthalt
Strukturierter Onboardingplan
Entwicklungsmöglichkeiten
Geförderte Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte füge deiner Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
TARIFVERTRAG
MOBILITÄTSFÖRDERUNG
HOME OFFICE
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
COMPANY BIKE
Kontakt
Kim Johannsson-Lamberg
Großmannstraße 241
20539 Hamburg
+49451 6000-666
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
