Das erwartet Dich
- Workforce-Management: Du unterstützt das Team bei der Pflege, Aktualisierung und Qualitätssicherung von Daten im Workforce-Management-System. Dabei wirkst Du unter anderem an der Anlage und Nachverfolgung von Aufträgen sowie an der Vorbereitung von Releases und Rollouts mit.
- Smart-Meter-Rollout: Du unterstützt bei der Pflege und Aktualisierung von Rolloutaufträgen im Workforce-Management-System sowie bei der Abstimmung von auftragsbezogenen Daten im Zusammenspiel mit SAP, internen Fachbereichen und externen Dienstleistern.
- Prozessdigitalisierung: Du analysierst gemeinsam mit dem Team bestehende Geschäftsprozesse, bereitest Optimierungspotenziale auf und unterstützt bei der Entwicklung sowie Dokumentation neuer digitaler Abläufe.
- Praxiseinblick: Du wirkst an zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten mit, bereitest Informationen für bereichsübergreifende Abstimmungen vor und übernimmst eigenständig kleinere Arbeitspakete.
- Dokumentation & Datenanalyse: Du erstellst und pflegst Prozessdokumentationen, Arbeitsanweisungen und Übersichten. Zudem prüfst Du Datenbestände auf Vollständigkeit, Plausibilität und Qualität.
Das bringst Du mit
- Du studierst Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbares
- Erste praktische Erfahrungen oder Interesse an digitalen Prozessen, Systemen und Schnittstellen, insbesondere im Workforce-Management und Smart-Meter-Rollout
- Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig, besitzt ein gutes analytisches Verständnis und erkennst gerne Zusammenhänge sowie Optimierungsmöglichkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office insb. Excel und PowerPoint, Teamfähigkeit und eine klare, verbindliche Kommunikation
- Erste Berührungspunkte mit SAP, Datenpflege oder Prozessdokumentation sind von Vorteil, aber kein Muss
Auch wenn Du nicht alle Voraussetzungen erfüllst, kannst Du Dich dennoch gern bei uns bewerben. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen sind gleichermaßen willkommen.
Das bieten wir Dir
- Wir unterstützen dich in deiner Entwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen, fachübergreifenden Schulungen und einem umfassenden E-Learning-Angebot
- Du gewinnst relevante Berufserfahrung im Kontext der Energiewende an der Schnittstelle zwischen kaufmännischen und technischen Aufgaben
- Du erhältst eine Vergütung von 16,50 €/Stunde im ersten Jahr
- Du bist Teil unseres Teams und arbeitest flexibel durchschnittlich 20 Stunden pro Woche
Weitere Informationen
Unterstütze uns als Werkstudent Workforce-Management & Prozessdigitalisierung (w/m/d) und bewirb Dich jetzt online über unser Karriere-Portal. Bei Fragen zur Stelle melde Dich gern bei Ralf Stapel, Telefon +49 (0) 234 960 2289.
