Zur Erweiterung unseres kompetenten PhysioVitamed-Teams in der Spessart Therme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit engagierten Masseur | med. Bademeister (m|w|d).
Wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit innovativen Therapiemethoden, vielseitigen Präventionsangeboten und sehr guten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne auch Berufseinsteiger
- Weiterbildung zum Lymphdrainagetherapeuten von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Behandlungsschwerpunkte: Orthopädie, Wellness, Innere Erkrankungen, Rheumatologie
Das bieten wir Ihnen:
- Außergewöhnlich abwechslungsreiche Tätigkeiten von klassischer Physiotherapie über Aqua-Fitness-Kurse, Gruppentherapie, Tiefkältetherapie bei -110 °C bis Wellnessbehandlungen
- Leistungsgerechte Bezahlung und Aufstiegschancen
- Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen
- 31 Tage Urlaub
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen* mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Kur und Freizeit GmbH
Geschäftsleitung
Frowin-von-Hutten-Str. 5
63628 Bad Soden-Salmünster
[email protected]
Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
- Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten vorübergehend im Rahmen des Auswahlverfahrens gespeichert werden. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie HIER (PDF).
