Du möchtest live erleben, wie ein Startup wächst und nicht nur daneben sitzen?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Bei CORPHEA entwickelst du nicht nur deine Vertriebsfähigkeiten weiter. Du arbeitest eng mit den Gründern zusammen, übernimmst echte Verantwortung und hilfst dabei, eine innovative HR-Tech-Lösung erfolgreich im Markt zu etablieren.
„Was bringt mir ein Yogakurs, wenn mein Vorarbeiter ein A… ist?“
Unternehmen investieren jedes Jahr hohe Summen in Gesundheitsmanagement, häufig ohne zu wissen, welche Gesundheitsmaßnahmen tatsächlich wirken.
Mit CORPHEA ändern wir das. Unsere Plattform zeigt die Ursachen von Belastungen im Arbeitskontext auf und liefert datenbasierte Handlungsempfehlungen. So helfen wir Unternehmen, Krankenstände zielgerichtet und nachhaltig zu senken, Mitarbeitende zu binden und die Produktivität nach oben zu schrauben.
Du unterstützt uns dabei, den Vertrieb von CORPHEA Schritt für Schritt aufzubauen. Mit deiner Arbeit sorgst du dafür, dass aus potenziellen Interessenten echte Kundengespräche werden und schaffst damit die Grundlage für unser weiteres Wachstum.
- Recherche passender Unternehmen und Ansprechpartner
- Aufbau und Pflege von Leadlisten
- Pflege und Aktualisierung unseres CRM-Systems
- Vorbereitung von Kundenterminen, Präsentationen und Vertriebsunterlagen
- Erstkontakt zu potenziellen Kunden per E-Mail, LinkedIn oder Telefon
- Freundliches Nachfassen bei Interessenten
- Unterstützung bei Vertriebskampagnen
- Repräsentation von CORPHEA auf Messen, Kongressen und Netzwerkveranstaltungen
- Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Vertriebsprozesse
- Du bist immatrikulierte:r Student:in
- Du hast Interesse an Vertrieb, Business Development oder Startups
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich
- Du gehst offen auf Menschen zu und kommunizierst gerne
- Du hast keine Scheu vor Telefonaten oder der Kontaktaufnahme über LinkedIn
- Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools
- Erste Erfahrungen im Vertrieb, Kundenkontakt oder Business Development sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern
- Ein interdisziplinäres, wertschätzendes und kollaboratives Team
- 100 % Remote-Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Viel Eigenverantwortung und steile Lernkurve
- Ein innovatives Produkt mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert
- Die Möglichkeit, nach deinem Studium in eine Festanstellung hineinzuwachsen
Du musst kein Vertriebsprofi sein.
Viel wichtiger ist uns deine Motivation, Neues zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns etwas aufzubauen.
Wenn du erleben möchtest, wie ein HR-Tech-Startup wächst und dabei selbst über dich hinauswachsen willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Klingt spannend für dich? Melde dich für ein erstes Kennenlernen!
Bitte richte deine Bewerbung an die
SCENTS SOFTWARE GmbH
Ansprechpartner: Uwe Schumacher
[email protected]
