Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit 125 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.700 Mitarbeiter*innen an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig (www.nrd.de).
Sie wünschen sich spannende Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum? Sie wollen anpacken, Dinge bewegen, denken offen und schauen genau hin.
Als Teilhabeleitung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die ganzheitliche Steuerung Ihres Verantwortungsbereichs – Sie sichern die Leistungserbringung und das Wohl der Klient*innen, führen und entwickeln Ihr Team, steuern Ressourcen und Budgets, setzen fachliche Standards um, vertreten das Unternehmen nach außen.
Ihre Aufgaben
- Personalführung: Sie leiten den gesamten Verantwortungsbereich, gestalten klare Führungsstrukturen über mehrere Teams, steuern den Personaleinsatz und das Ausfallmanagement, entwickeln Schlüsselpositionen und führen Feedback-, Beurteilungs- und Konfliktgespräche.
- Steuerung und Weiterentwicklung im Unternehmen: Sie sichern die Leistungserbringung und Ergebnisqualität, entwickeln Teams und Leitungen fachlich weiter, optimieren Prozesse, etablieren Standards und fördern Rechte und Partizipation der Klient*innen.
- Wirtschaftliche Steuerung: Sie wirken bei Budgetplanung und -verwendung mit, verantworten wirtschaftliche Ergebnisse und planen die Wirtschaftlichkeit in Abstimmung mit der Leitungsebene. Sie unterstützen zudem die Einwerbung von Drittmitteln und bei Entgeltverhandlungen mit Leistungsträgern.
- Repräsentation des Unternehmens: Sie vertreten das Unternehmen gegenüber externen Partnern und Kostenträgern, präsentieren Interessen in Terminen und Gremien, fördern Kooperationen und setzen Konzepte, Prozesse und Handlungsanweisungen um.
- Projektarbeit: Sie leiten größere NRD-weite Projekte und fachlich anspruchsvolle Vorhaben mit finanzieller Verantwortung und langfristigen Auswirkungen und berücksichtigen dabei gezielt Drittmitteloptionen.
Ihr Verantwortungsbereich
Der Bereich TH Darmstadt umfasst mehrere Wohn- und Betreuungsangebote (besondere Wohnform und tagesstrukturierende Angebote) an verschiedenen Standorten in Darmstadt für Menschen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen. Ziel ist ein möglichst selbstbestimmtes Leben im jeweiligen Wohnumfeld – die Unterstützung orientiert sich individuell an den Fähigkeiten und Bedürfnissen der Klient*innen, von Alltagshilfen bis zur Begleitung bei der Freizeitgestaltung. Die städtische Lage bietet vielfältige Möglichkeiten zur gesellschaftlichen Teilhabe.
Darauf können Sie sich freuen
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Ein bewährtes Dienstplansystem mit Rücksicht auf Ihre individuelle Lebenssituation (z.B. Kinderbetreuungszeiten)
- Einführung in die neue Rolle durch die Projektleitungen Teilhabe 2028 und die Geschäftsbereichsleitungen
- Vergütung nach AVR.HN E11 (66.450€ – 86.250€ Vollzeit/Jahr - je nach Erfahrung - inkl. Jahressonderzahlung und festen Zulagen) sowie betriebliche Altersvorsorge (EZVK) und Familienbudget
- Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket
- Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung und Ersthilfe in Krisen, Coaching und Supervision
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Fachschulausbildung oder ein Studium im relevanten Bereich.
- Zusätzlich haben Sie eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe.
- Als Führungspersönlichkeit überzeugen Sie mit Empathie, Organisationsgeschick, Steuerungskompetenz, einem sicheren Blick für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und haben Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen für Leitungsaufgaben erfolgreich absolviert.
- Sie verfügen über sehr gute Fähigkeiten zum selbständigen und wirtschaftlichen Handeln in Kombinationen mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit. Die enge Zusammenarbeit mit Kolleg*inne auf allen Ebenen ist Ihnen wichtig.
- Mit einem Führerschein (PKW) sind Sie flexibel in Ihrer Region bzw. Ihrem Bereich unterwegs.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 4.9.2026 (Kennziffer # 4761) an [email protected].
Bei Rückfragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an
Björn Bätz (Leitung Geschäftsbereich Teilhabe)
+49 6151 149-1580
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