Advanced Practice Nurse mit dem Schwerpunkt Parkinson und andere Bewegungsstörungen (m/w/d) - Station Neuro 1

Universitätsklinikum Essen -
Essen

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Public Health
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Details zu diesem Stellenangebot

Jobtitel

Advanced Practice Nurse mit dem Schwerpunkt Parkinson und andere Bewegungsstörungen (m/w/d) - Station Neuro 1

Einsatzbereich

Klinik für Neurologie - Station Neuro 1

Stellenart

Stelle in der Pflege

Stellen-ID

11408

Eintritt

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Umfang

Vollzeit; 38,5 Wochenstunden; Teilzeit möglich

Vertragsart

Unbefristet

Vergütung

EG 13 TV-L

Rückfragen an

Zentrales Bewerbermanagement Pflege
[email protected]
0171 2151617 (Telefon und WhatsApp)

https://pflegedienst.uk-essen.de/karriere/; https://pflegedienst.uk-essen.de/pex-apn-uk-essen/

Bewerbung

Ihre Aufgaben

Auf- und Ausbau einer evidenzbasierten Pflegepraxis unter Einbezug von Pflegefachpersonen mittels pflegerischer Bedarfserhebungen und Entwicklung von relevanten Fragestellungen, Literaturrecherchen sowie Analysen von internen Prozessen; Entwicklungen von internen Maßnahmen, Implementierung der Prozesse im Rahmen des Theorie-Praxis-Transfers und kontinuierliche Prozessevaluation der pflegerischen Handlungen im erweiterten Praxisfeldes der Versorgung von Patient*innen mit Bewegungsstörungen und/oder Parkinson
Koordination und Prozessevaluation der pflegerischen Prozesse sowie die Entwicklung von interdisziplinären Prozessen im Bereich der Versorgung von Patient*innen mit Bewegungsstörungen und/oder Parkinson
Einführung und Weiterentwicklung einer Sprechstunde für Patient*innen mit Bewegungsstörungen und/oder Parkinson
Mitarbeit in interdisziplinären Arbeitsgruppen (z. B. Qualitätszirkeln, interprofessionellen Fallbesprechungen)
Entwicklung von Schulungskonzepten und Beratungsmaterialien für Patient*innen mit Bewegungsstörungen und/oder Parkinson und Angehörige sowie Pflegefachpersonen in Kooperation mit dem interdisziplinären Behandlungsteam
Durchführung von Praxisentwicklungsprojekten und Forschungsaktivitäten zur Sicherung und Optimierung der pflegerischen Versorgungsqualität
Durchführung pflegerischer Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses unter Anwendung aktueller Standards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen auf Station
Assistenz und Durchführung diagnostischer Maßnahmen gemäß ärztlicher Anordnung
Übernahme von Aufgaben zur Organisation und Administration

Ihr Profil

Master- oder Diplomabschluss der Pflege-/ Gesundheitswissenschaften bzw. vergleichbarer -wissenschaftlicher Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Pflege
Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege oder ein erfolgreicher Abschluss eines primärqualifizierenden Pflegestudiums sowie eine fachliche Vertiefung im Bereich Bewegungsstörung/Parkinson (entweder durch Studium oder Weiterbildung)
Mindestens 3-jährige, fachspezifische Berufserfahrung

Freuen Sie sich auf

Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

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