Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Die Durchsetzungsfähigkeit von Streitkräften wird zukünftig durch softwarebasierte Anpassung und Fähigkeitsentwicklung bestimmt. Digitalisierung und moderne Softwareprodukte sind zentrale „Enabler“ militärischer Operationen. Künstliche Intelligenz beschleunigt Entscheidungsprozesse, ermöglicht schnelle Reaktionen auf Lageänderungen und verkürzt durch automatisierte Analyse sowie Zielidentifikation und - klassifizierung die Zeit zwischen Aufklärung und Wirkung. Tragen Sie dazu bei, Streitkräfte früher, schneller, autonomer und präziser handeln zu lassen. Als Technik Manager - Autonomous UxV Control (m/w/d) verantworten Sie die technologische Produktplanung und die Umsetzung komplexer Softwareentwicklungsprojekte.
Darüber hinaus übernehmen Sie folgende weitere Aufgaben:
Technische Verantwortung für Produkte im Bereich Autonomous UxV Control über den gesamten Produktlebenszyklus (PLC)
Technischer Ansprechpartner und Schnittstelle aus dem Produktbereich zu Projekten, Programmen und angrenzenden Fachbereichen
Verantwortung für die Erstellung und Pflege von Referenzarchitekturen & -spezifikationen
Analyse von Kundenanforderungen sowie Initiierung und technische Bewertung im Rahmen von Make-or-Buy Entscheidungen
Technisch-inhaltliche Abwicklung nationale und internationaler Forschungs- und Entwicklungsvorhaben (F&E, F&T) im Bereich autonomer Systeme
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Abgeschlossenes technisches Studium MSc (idealerweise mit Schwerpunkt Robotics, Machine Learning, Computer Science oder vergleichbar)jährige Berufserfahrung im Bereich autonomer Systeme, idealerweise im Kontext der Entwicklung von UxV Systemen
Erfahrung in der fachlichen Führung interdisziplinärer Entwicklungsteams (idealerweise Softwareprojekte)
Erfahrung im Bereich Natural Language Processing (NLP) von Vorteil
Freude daran, stets neuste wissenschaftliche Erkenntnisse und Ansätze im Bereich autonomer Systeme zu bewerten und in die Umsetzung zu bringen
Sicheres Auftreten und Kommunikationsverhalten auf allen Unternehmensebenen
Hohe interkulturelle Kompetenz
Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), insbesondere Fachenglisch
Weltweite Reisebereitschaft
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
