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Du machst Content für DASDING Online: für Social Media, Web, App – und alles, was junge Zielgruppen auf digitalen Plattformen interessiert
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Du findest Themen, die zu DASDING passen: von Popkultur und Netzkultur bis zu Musik, Trends, Memes und regionalen Stories
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Du entwickelst starke Zugänge und Formate: was ist der Hook? Welche Plattform passt? Wie erzählen wir es so, dass es relevant, verständlich und nicht nach Pflichtpost klingt?
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Du bringst eigene Ideen ein: für Posts, Formate sowie Themendrehs und entwickelst Inhalte mit dem Team weiter
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Du arbeitest eng mit den Redaktionen zusammen: von Radio, Podcast über Webvideo
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Je nach Erfahrung steigst du stärker redaktionell oder in der Tagessteuerung ein: im CvD-Dienst priorisierst du Themen, gibst Feedback und behältst den Überblick
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Du hast schon journalistisch gearbeitet: in einer Redaktion, frei, im Volontariat, während des Studiums, in der Ausbildung oder einem vergleichbaren Medienkontext
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Du kannst Themen einschätzen: was ist zielgruppenrelevant? Was ist shareable? Was passt zu DASDING – was lassen wir lieber?
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Du bist auf Social Media zuhause und verstehst Plattformen, Hooks, Trends, Creator*innen, Memes, Kommentare und Communitys
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Du arbeitest schnell, strukturiert, zuverlässig und behältst auch dann den Überblick, wenn mehrere Themen gleichzeitig reinkommen
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Erste Erfahrung mit Tagessteuerung, Feedback, Projektverantwortung oder fachlicher Führung ist ein Plus – wichtiger ist, dass du Verantwortung übernehmen willst
Ausschreibungsnummer
FM2026-0047
SWR Laufbahn
Redakteur / Redakteurin (w/m/d)
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung
Das Beschäftigungsverhältnis ist befristet für die Dauer von einem Jahr (mit Option auf Verlängerung).
Beschäftigungsart
freie Mitarbeit
Kontakt im Personalmanagement
Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.
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