Berserker Coffee.
Wir rösten stärksten Kaffee und versenden ihn in aller Herren Länder. Aber das ist nicht alles, was wir tun. Wir bauen eine Marke und eine Community, die für etwas stehen: Stärke, Qualität und die Überzeugung, dass Mittelmäßigkeit keine Option ist.
Seit dem ersten Tag liefern wir kompromisslosen Kaffee an Menschen, die ihren Alltag ernst nehmen. Und wir wachsen, weil diese Haltung ankommt.
Wir sind ein junges, schnell wachsendes Unternehmen mit klaren Zielen. Das bedeutet viel Gestaltungsspielraum, direkte Verantwortung und eine Arbeitsumgebung, in der gute Arbeit sichtbar wird. Kein Konzern, keine langen Entscheidungswege. Dafür Aufgaben, bei denen deine Arbeit wirklich etwas bewegt, und ein Team, das liefert.
Deine Mission
Du entwickelst Creatives, die nicht nur gut aussehen, sondern Aufmerksamkeit erzeugen, unsere Marke verständlich machen und messbar verkaufen.
Du übersetzt Kundenbedürfnisse, Produktvorteile, Markenwerte und Performance-Daten in wirkungsvolle Werbekonzepte für Facebook und Instagram. Dabei entwickelst du Hooks, Angles, Skripte und Formate und begleitest die Umsetzung gemeinsam mit unserem Grafiker, internen Ansprechpartnern sowie externen Creatorn und Videoeditors.
Deine Aufgabe ist es, aus einzelnen Content-Ideen ein strukturiertes Creative-System zu entwickeln, das kontinuierlich neue Konzepte testet, erfolgreiche Ansätze weiterentwickelt und unsere Neukundengewinnung unterstützt.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst die Creative-Strategie für unsere Paid-Social-Kampagnen auf Facebook und Instagram.
- Du analysierst unsere Zielgruppen, Kaufmotive, Einwände, Bedürfnisse und Nutzungssituationen.
- Du entwickelst Werbeansätze, Hooks, Angles, Storylines, Skripte und konkrete Creative-Briefings.
- Du planst statische Anzeigen, Videos, UGC-Formate, Testimonials, Produktdemonstrationen und weitere performanceorientierte Inhalte.
- Du arbeitest eng mit unserem Growth- und Performance-Verantwortlichen zusammen und leitest aus Kampagnendaten neue Creative-Tests ab.
- Du steuerst unseren internen Grafiker und sorgst dafür, dass aus Konzepten klare und umsetzbare Produktionsaufträge entstehen.
- Du entwickelst aus erfolgreichen Creatives neue Varianten für unterschiedliche Zielgruppen, Produkte, Botschaften und Funnel-Stufen.
- Du planst und koordinierst Foto- und Videoproduktionen.
- Du erstellst Skripte, Shotlists, Briefings und Produktionspläne.
- Du baust einen verlässlichen Pool aus UGC-Creatorn, Kunden, Mitarbeitern, Fotografen und Videoeditors auf.
- Du sichtest und bewertest Rohmaterial und koordinierst Schnitt, Untertitel, Motion Design und Formatvarianten.
- Du entwickelst unsere Content- und Creative-Bibliothek sowie ein nachvollziehbares Benennungs- und Ablagesystem.
- Du dokumentierst Learnings und stellst sicher, dass erfolgreiche Ansätze nicht nur einmalig eingesetzt, sondern systematisch weiterentwickelt werden.
- Du achtest darauf, dass alle Inhalte zu unserer Corporate Identity, unserer Tonalität und unseren Markenwerten passen.
- Du beobachtest relevante Plattform-, Content- und Werbetrends und bewertest, welche davon zu unserer Marke und unseren Kunden passen.
- Du unterstützt bei Kampagnen, Produktlaunches, Angeboten, Bundles und saisonalen Verkaufsanlässen.
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Marketingteam unsere Markenkommunikation kontinuierlich weiter.
Das solltest du mitbringen
- Mehrjährige Erfahrung in Creative Strategy, Content Marketing, Paid Social, Performance Creative oder einem vergleichbaren Bereich.
- Nachweisbare Erfahrung mit E-Commerce-, D2C- oder verbrauchernahen Marken.
- Ein gutes Verständnis dafür, wie Werbung auf Facebook und Instagram funktioniert.
- Erfahrung in der Entwicklung von Hooks, Angles, Skripten und performanceorientierten Werbekonzepten.
- Die Fähigkeit, kreative Ideen strukturiert, verständlich und umsetzbar zu briefen.
- Ein ausgeprägtes Verständnis für Zielgruppen, Kaufmotive und verkaufspsychologische Zusammenhänge.
- Ein gutes Gespür für Sprache, Bild, Video, Storytelling und Markenwirkung.
- Die Bereitschaft, kreative Entscheidungen anhand von Daten und Testergebnissen weiterzuentwickeln.
- Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Erfahrung in der Steuerung von Grafikern, Videoeditors, Fotografen oder Creatorn.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und ein sicheres Sprachgefühl.
- Gute Englischkenntnisse für Tools, Plattformen und internationale Creator-Kommunikation.
Besonders interessant bist du für uns, wenn du zusätzlich…
- bereits Creatives für größere Paid-Social-Budgets entwickelt hast,
- Erfahrung mit Lebensmitteln, Kaffee, Genussprodukten oder wiederkehrenden Verbrauchsprodukten besitzt,
- selbst Video- oder Foto-Content produzieren kannst,
- Erfahrung mit UGC und Creator Marketing hast,
- dich mit Videoschnitt, Motion Design oder gängigen Creative-Tools auskennst,
- bereits ein Creative-Testing-System aufgebaut hast,
- Shopify und Klaviyo kennst,
- Erfahrung mit Landingpages, Produktseiten und Conversion-Optimierung besitzt,
- organischen Social Content und Performance Content klar voneinander unterscheiden kannst,
- bereits interne Content- oder Creative-Teams aufgebaut oder weiterentwickelt hast.
So arbeitest du bei uns
Du arbeitest eng mit unserem Growth- und Performance-Verantwortlichen, unserem internen Grafiker, der Geschäftsführung und weiteren beteiligten Teams zusammen.
Der Growth-Bereich liefert dir Performance-Daten, wirtschaftliche Ziele und Kampagnenprioritäten. Du übersetzt diese Informationen in Creative-Hypothesen und konkrete Inhalte.
Unser Grafiker setzt gemeinsam mit dir statische Anzeigen, Layouts und weitere Gestaltungselemente um. Externe Videoeditoren, Fotografen und Creator können je nach Projekt flexibel hinzugezogen werden.
Du bist dabei nicht nur Ideengeber, sondern verantwortlich dafür, dass aus Ideen tatsächlich regelmäßig testbare und veröffentlichungsfähige Inhalte entstehen.
Woran wir deinen Erfolg messen
In dieser Position geht es nicht darum, möglichst viele schöne Inhalte zu produzieren. Entscheidend ist, ob deine Arbeit unsere Markenwahrnehmung stärkt und einen messbaren Beitrag zum Wachstum leistet.
Zu deinen zentralen Erfolgskennzahlen gehören unter anderem:
- Anzahl neuer und tatsächlich getesteter Creative-Konzepte,
- Geschwindigkeit von der Idee bis zur Veröffentlichung,
- Anteil erfolgreicher Creative-Tests,
- Entwicklung von Klickrate, Hook Rate und Conversion Rate,
- Performance neuer Hooks, Angles und Formate,
- Anzahl skalierbarer Creative-Gewinner,
- Nutzungsdauer erfolgreicher Creatives,
- Qualität und Verwertbarkeit des produzierten Rohmaterials,
- Einhaltung von Produktionsplänen und Briefings,
- Aufbau einer nachvollziehbaren Creative- und Content-Bibliothek,
- kontinuierliche Entwicklung unserer Markenkommunikation.
Was dich bei uns erwartet
- Ein bereits profitabel wachsendes Unternehmen mit einer etablierten Marke.
- Ein relevantes Paid-Social-Budget, durch das deine Arbeit unmittelbar sichtbar und messbar wird.
- Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau unserer internen Creative- und Content-Strukturen.
- Direkter Zugang zu unseren Produkten, unserer Produktion und unserem Team.
- Ein vorhandener Grafiker und eine kürzlich weiterentwickelte Corporate Identity.
- Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Die Möglichkeit, neue Formate, Produktionsprozesse und Creator-Konzepte von Grund auf aufzubauen.
- Hohe Eigenverantwortung und eine klare fachliche Entwicklungsperspektive.
- Eine attraktive Vergütung.
- Mitarbeiterrabatte und selbstverständlich sehr guter Kaffee.
Unser Bewerbungsprozess
Uns interessieren deine tatsächliche Arbeitsweise und deine kreativen Ergebnisse stärker als ein klassisches Anschreiben.
Bitte sende uns:
- deinen Lebenslauf oder dein aussagekräftiges LinkedIn-Profil,
- ein Portfolio oder konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeit,
- mindestens zwei Paid-Social-Creatives, an deren Konzeption du maßgeblich beteiligt warst,
- eine kurze Erläuterung, welche Rolle du bei der Entwicklung und Umsetzung dieser Creatives übernommen hast,
- ein Beispiel dafür, wie du aus Performance-Daten neue Creative-Ideen abgeleitet hast.
Nach einem ersten Kennenlernen erhältst du eine überschaubare, praxisnahe Aufgabe auf Basis eines realistischen Szenarios. Dabei geht es nicht um unbezahlte Konzeptarbeit, sondern darum, deine Denkweise, deine Priorisierung und dein Verständnis für performanceorientierte Kreativarbeit kennenzulernen.
Gehalt: 50.000,00€ - 65.000,00€ pro Jahr
Leistungen:
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Arbeitsort: Homeoffice
