Arnsberg
Wir suchen ab 01.02.2027 dich als Verstärkung für unser Hospiz Tobit in Arnsberg als
In unserem stationären Hospiz Tobit werden Menschen aufgenommenˏ die eine geringe Lebenserwartung haben. Ein moderner Neubauˏ der gut erreichbar istˏ fügt sich harmonisch in die naturreiche Umgebung des Rumbecker-Holz in Arnsberg-Hüsten ein. Das Hospiz verbindet eine hochwertige medizinische und pflegerische Versorgung mit einer Atmosphäre von Geborgenheitˏ Würde und Menschlichkeit. Nach dem Motto „Leben bis zuletzt“ werden hier Gäste und ihre An- und Zugehörigen individuell und bestmöglich begleitet.
- Unterstützung bei der individuellen hauswirtschaftlichen Versorgung als Beitrag zum Wohlbefinden unserer Gäste
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Hauswirtschaftsprozesse in unserem neu eröffneten Hospiz
- Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten der Gästezimmer sowie in den öffentlichen Bereichen unseres Hospizes unter Einhaltung der geltenden Hygienevorgaben
- Vorbereitung der Gästezimmer und Betten sowie Organisation der Wäscheversorgung
- Zubereitung von ausgewogenen Mahlzeiten, Sonderkostformen und individuellen Wunschgerichten
- Gestaltung von Koch- und Backangeboten mit unseren Gäste
- Annahme und Kontrolle von Lieferungen, Bearbeitung von Dokumentationen sowie die Sicherstellung der Vorräte an Lebensmitteln und Reinigungsmitteln
- Wertschätzender Umgang mit unseren Gästen sowie ihren An- und Zugehörigen
- Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Reinlichkeit sowie ein sicherer Umgang mit den geltenden Hygienevorschriften
- Freundliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Zuverlässige, verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohes Engagement, Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Gültige Fahrerlaubnis (Führerscheinklasse BE bzw. 3) wünschenswert
- Positive Haltung zur Zielsetzung und den Werten der Caritas. Wir sind Kirche.
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Möglichkeiten zur konzeptionellen und innovativen Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Fort- und Weiterbildung
- 30 Tage Urlaub
- Tarifliche Sonderzahlungen (u. a. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- Betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- Beste Berufs- und Karrierechancen sowie vielfältige Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Nutzung von diversen Einkaufs-Rabattierungen (unter anderem Freizeitparks, Apotheke und Autoversicherung)
- Betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. E-Bike Leasing und Gesundheitskurse)
- Eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem gut aufgestellten caritativen Sozialunternehmen
Wir freuen uns auf deine online Bewerbung bis zum 16.10.2026!
Simone Duvivier
Einrichtungsleitung
Tel.: 0173 8781752
