Unsere Zukunft. Deine Handschrift.
Wir suchen für unser Tochterunternehmen, die Fassmer Service GmbH & Co. KG, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstattleiter (m/w/d) im Zuge einer Nachfolgeregelung.
Deine Aufgaben bei Fassmer
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Führung, Entwicklung und Koordination des Montageteams (aktuell 21 Mitarbeitende)
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Organisation, Überwachung und Steuerung aller Werkstatt‑ und Hallenaktivitäten im Bereich Reparatur und Instandhaltung
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Sicherstellung der Einsatzbereitschaft und Funktionsfähigkeit der gesamten Werkstattinfrastruktur
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Durchführung von Besichtigungen an Rettungsbooten und Davits an Bord von Schiffen, inklusive Erstellung von Zustandsberichten und Reparaturkalkulationen
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Fachliche Beratung und Unterstützung unserer Monteure, Sachbearbeiter sowie der internationalen Fassmer‑Niederlassungen
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Analyse von technischen Problemstellungen und Erarbeitung praxisorientierter Lösungen
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Ressourcen‑, Personal‑ und Einsatzplanung für Werkstatt und Außendienst
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Mitwirkung an Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und kontinuierlichen Prozessoptimierung
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Überwachung und Dokumentation aller prüfpflichtigen Werkzeuge und elektrischen Geräte
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Planung und Durchführung interner Schulungen für Mitarbeitende
Das bringst du mit
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Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) im Schiff-, Boots- oder Anlagenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
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Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Führungs‑ oder Werkstattleitungsfunktion
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Sicherer Umhang mit MS Office
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Erfahrung im Umgang mit PPS‑Systemen sowie grundlegende Kenntnisse in AutoCAD
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Sehr gute Deutsch- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Ausgeprägter teamorientierter und ergebnisfokussierter Führungsstil
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Hohe Kommunikations‑ und Durchsetzungsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitenden, Kunden und Schnittstellen
Das bieten wir dir
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Zuverlässigkeit: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmensverbundes mit flacher Organisationsstruktur, ausgesprochen angenehmes Betriebsklima und einem wertschätzenden Miteinander
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Vereinbarkeit von Berufs- & Privatleben: Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (mobiles Arbeiten, Arbeitszeitkonto und Gleitzeit)
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Perspektiven: Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
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Rückhalt auch abseits der Arbeit: Ein subventioniertes und umfangreiches Sportangebot mit Egym-Wellpass, Firmenradleasing, Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterangebote
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