Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Das WZB fordert Frauen und Personen mit Migrationshintergrund ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Maja Adena, (Kontaktdaten unter: https://www.wzb.eu/de/personen/maja-adena)
Die Vorstellungsgespräche finden virtuell voraussichtlich am 24. Juni 2026 statt.
Weitere Informationen zur Forschungsgruppe III „Information, Anreize, Ungleichheit“ finden Sie unter folgendem Link: https://wzb.eu/en/research/markets-and-choice/information-incentives-in….
Weitere Informationen über das WZB unter www.wzb.eu.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf (ohne Foto), Motivationsschreiben und allen relevanten Zeugnissen (in einem pdf-Dokument) über unser Online-Bewerbungstool bis zum 15. Juni 2026.
