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Universität Trier, Fachbereich IV - Management,
Organisation und Personal
z. H. Frau Prof. Dr. Katrin Muehlfeld
Kontakt bei Rückfragen
Frau Prof. Dr. Katrin Muehlfeld
Tel. +49 651 201-2682 Mail: [email protected]
www.uni-trier.de
Mit Weitblick für Mensch und Gesellschaft: Die Universität Trier betreibt relevante Forschung und Lehre
für Natur, Gesellschaft und eine nachhaltige Zukunft. Im Mittelpunkt stehen Innovation, Vielfalt und enge
Kooperation in Forschung, Lehre und Wissenstransfer über fachliche und räumliche Grenzen hinweg. Mit
über 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten
Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier. Kurze Wege auf einem grünen Campus, eine von
Vielfalt und Toleranz geprägte familiäre Kultur und ein lebendiges akademisches Leben bieten Freiraum,
persönliche Potenziale zu entfalten.
Im Fachbereich IV der Universität Trier (Fach Betriebswirtschaftslehre, Professur für Management,
Organisation und Personal) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt jedoch frühestens zum 01.01.2027 die
Stelle eines/einer
Akademischen Rates/Akademischen Rätin im
Beamtenverhältnis auf Zeit (m/w/d)
(Besoldungsgruppe A13 LBesO, 100 %)
als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in an einer Hochschule zu besetzen. Die Beschäftigung als
Akademische/r Rat/Rätin gem. § 57 HochSchG erfolgt im Beamtenverhältnis auf Zeit, befristet für
grundsätzlich sechs Jahre. Die Stelle ist zur weiteren wissenschaftlichen Qualifikation im Sinne einer
Habilitation bzw. zur Erbringung entsprechender anderer zusätzlicher wissenschaftlicher Leistungen
eingerichtet.
Diese Aufgaben erwarten Sie
- Fachliche Anleitung und Betreuung von wissenschaftlichen Hilfskräften
- Fachlicher Austausch mit wissenschaftlichen Mitarbeitenden sowie Doktorandinnen und
Doktoranden
- Entwicklung eigener, komplementärer Forschungsschwerpunkte und aktive Beteiligung an
Publikationen, Drittmittelanträgen und Verbundprojekten
- Mitwirkung in der Lehre sowie bei der Ausbildung und Betreuung von Studierenden im Bereich
Organisation und Personal, sowie Mitbetreuung von u.a. einer großen Grundlagenveranstaltung
im B.Sc. Betriebswirtschaftslehre
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung existierender Lehrkonzepte, insbesondere mit Blick auf die
Verwendung neuer Technologien (z.B. VR-Brillen)
- Unterstützung bei der Koordination und Durchführung internationaler Forschungs- und
Lehrkooperationen
- Administrative Betreuung eines humanoiden Roboters im Fach Betriebswirtschaftslehre
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Aktivitäten zur Unterstützung des
wissenschaftlichen Nachwuchses im Fach Betriebswirtschaftslehre, insbesondere im Kontext von
Open Science
