Job Description
AlsSenior Brand Customer Manager (m/w/d) Oncology – Hämatologische Tumore trägst du die übergreifende Verantwortung für zugeordnete Produkte und Indikationen im Bereich hämatologischer Neoplasien sowie für die fachliche und disziplinarische Führung eines indikationsbezogenen Teams (z. B. Brand Customer Manager, Project Manager und Brand Customer Manager Field). Darüber hinaus verantwortest du den Aufbau der Gruppe „Hämatologie“ innerhalb der Business Unit Onkologie und rekrutierst die dafür erforderlichen Teammitglieder.
Dein Ziel ist es, durch exzellente Marken- und Kundenstrategien, ein tiefes Verständnis komplexer hämatologischer Krankheitsbilder und Therapielandschaften sowie eine wirkungsvolle Führung deines Teams nachhaltiges Umsatz- und Absatzwachstum sicherzustellen. Gleichzeitig positionierst du das Unternehmen als führenden Partner in der Hämatologie – im Einklang mit unseren Werten, strategischen Zielen und Compliance-Standards
Deine Aufgaben
- Übergeordnete Produktverantwortung und Indikationsverantwortung für hämatologische Tumore (z. B. Leukämien, Lymphome, Myelome) inklusive indikationsübergreifender Steuerung innerhalb der Onkologie
- Aufbau der Gruppe “Hämatologie” innerhalb der BU Onkologie und Rekrutierung entsprechender Team-Mitglieder (BCM, BCM Field, Junior BCM)
- Markenrepräsentation gegenüber internen und externen Stakeholdern entlang der hämatologischen Versorgungslandschaft (universitäre Zentren, Schwerpunktkliniken, Netzwerke)
- Strategische Positionierung der Marken unter Berücksichtigung langfristiger Therapiekonzepte, sequenzieller Behandlungsstrategien und hoher wissenschaftlicher Dynamik
- Disziplinarische und fachliche Führung von Mitarbeitenden im Indikationsbereich (z. B. Brand Customer Manager, Brand Customer Manager Field, Project Manager)
- Zielsetzung, Performance-Management, Coaching und Weiterentwicklung der direkt zugeordneten Mitarbeitenden
- Verantwortliche Steuerung der Planung, Implementierung und Iteration von Strategien und Maßnahmen zur Absatz- und Umsatzsicherstellung gemäß Marketingplänen mit Fokus auf Behandlungsalgorithmen, Leitlinien, Therapieziele und Entscheidungslogiken in der Hämatologie
- Initiierung und Steuerung quantitativer und qualitativer Markt- und Marktforschungsanalysen mit Ableitung klarer Handlungsempfehlungen
- Führung und Koordination des cross-funktionalen Indikationsteams
- Steuerung der Entwicklung innovativer, zielgruppenspezifischer Omnichannel-Marketingkampagnen
- Aktiver Kundenkontakt sowie enge Zusammenarbeit mit Scientific Leaders, hämatologischen Netzwerken und internen Stakeholdern
- Koordination und Durchführung der Aus- und Weiterbildung der Außendienstmitarbeiter hinsichtlich des hämatologischen Umfelds
- Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Budgetplanung sowie Performance-Analysen
- Vorbereitung neuer Indikationsfelder sowie Verantwortung für Pre-Launch-, Launch- und Post-Launch-Aktivitäten
Das brings du mit
- Abgeschlossenes wirtschafts- oder naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehr als 3 Jahre relevante Marketing-Erfahrung, in der Onkologie im Bereich hämatologischer Tumore und entsprechend langfristiger Therapiekonzepte
- Nachgewiesene Erfahrung in der disziplinarischen und/oder fachlichen Führung von Mitarbeitenden
- Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten sowie Entscheidungsstärke
- Fundierte Erfahrung in Brand-, Customer- und Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit Budgets, Markt- und Performance-Kennzahlen
- Exzellente Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Führungsstärke und Teamfähigkeit
- Hohe Reisebereitschaft
Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Required Skills:
Adaptability, Customer-Focused, Data Analysis, Digital Marketing Management, Market Development, Marketing Campaign Development, Marketing Strategy Implementation, Market Research, Oncology Marketing, Personal Initiative, Product Development, Product Launch Planning, Strategic Planning, Strategic Thinking, Vendor Management
Preferred Skills:
Current Employees applyHERE
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Employee Status:
Regular
Relocation:
No relocation
VISA Sponsorship:
No
Travel Requirements:
25%
Flexible Work Arrangements:
Hybrid
Shift:
Not Indicated
Valid Driving License:
No
Hazardous Material(s):
N/A
Job Posting End Date:
08/17/2026*A job posting is effective until 11:59:59PM on the dayBEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the dayBEFORE the job posting end date.
Requisition ID: R410539
