Ortskenntnisse sind vorteilhaft
Belastbarkeit und Flexibilität
Pkw-Führerschein
Wir bieten
einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen Betriebsklima
flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
eine betriebliche Altersvorsorge
aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, ermäßigte Eintrittspreise bei der Rheinwelle)
Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing
bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach dem Tarifver-
trag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 8
Für weitere fachliche Fragen steht Ihnen Frau Flentge, Leiterin der Abteilung Allgemeine Ordnungsaufga-
ben, Personenstandswesen und Vollzugsdienst, unter der Telefonnummer (06132) 782-179 gerne zur Ver-
fügung.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer
Stadtverwaltung.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt.
Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle interessieren und Ihre per-
sönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige
Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, gegebenenfalls Nachweis der Schwerbehinderung oder
Gleichstellung) in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der Kennziffer 32-200-26 bis zum 12.07.2026
über www.interamt.de
per E-Mail an: [email protected]
oder schriftlich an
Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein
Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein
