Unternehmensbeschreibung
Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.
Willkommen im Ressort Kompositversicherung. Wir bieten für alle Zielgruppen und Vertriebswege bedarfsgerechte, innovative sowie serviceorientierte Produkte und Dienstleistungen unter anderem in den Bereichen Banken / Kredit, Rechtsschutz, Kraftfahrt, Firmenkunden, Agrar und Transport inklusive der Schadenbearbeitung.
Stellenbeschreibung
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Betrugsprävention und Aufklärung, Analyse auffälliger Schadensfälle, Untersuchung von Betrugsmustern, enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern von der Indikation bis zur Bewertung.
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Du identifizierst Regresspotenziale, analysierst Regressmuster und koordinierst die Durchsetzung von Regressforderungen auf Basis moderner Daten und KI Analysen.
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Rechtliche und strategische Beratung zu Fragestellungen der Betrugsabwehr und des Regressmanagements, Auslegung und Umsetzung nationaler und internationaler Regularien.
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Du unterstützt operative Schadeneinheiten mit fachlicher Expertise, entwickelst Schulungsformate und vermittelst Wissen zielgruppengerecht.
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Kommunikation und Netzwerkarbeit, erste Ansprechperson für Schnittstellen, Öffentlichkeitsarbeit und Gremien sowie Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Prozessen für effiziente Abläufe.
Qualifikationen
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Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder Ausbildung im IT-Bereich, alternativ vergleichbare Qualifikation durch relevante Berufs- und Projekterfahrung.
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Fundierte Kenntnisse im Versicherungsvertragsrecht, Schadenersatzrecht und Regressmanagement.
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Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Bearbeitung von Verdachts und Regressfällen mit, idealerweise mit Schnittstellen zu Ermittlungsbehörden oder Compliance.
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Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, sicherer Umgang mit Datenanalysen und KI gestützten Methoden zur Mustererkennung und Bewertung, hohe IT Affinität.
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Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und konzeptionellem Denken.
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Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-C1).
Zusätzliche Informationen
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
