Das Fellowship-Programm „Katheterbasierte Therapie von Herzklappen“ ist ein zweijähriges Programm mit dem Qualifikationsziel das Zertifikat der Deutschen Gesellschaft für Thorax, Herz- und Gefäßchirurgie „Katheterbasierte Therapie von Herzklappen“ am Endes des Fellowships zu erwerben. Der Fellow wird nach Abschluss des Programms in der Lage sein, komplett selbständig in dem Bereich zu arbeiten. Dieses Programm bietet dem Fellow hervorragende Möglichkeiten sich sowohl in einem klinischen als auch in einem Forschungsumfeld zu qualifizieren.
Nummer: 52-2024
Einrichtung: Universitätsklinik und Poliklinik für Herzchirurgie
Beschäftigungsart: Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
Befristung: befristet auf zwei Jahre - eine anschließende Verlängerung ist nicht ausgeschlossen
Beginn zum: nächstmöglichen Zeitpunkt
Vergütung: bis zur Entgeltgruppe Ä2
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Versorgung von Patient*innen vor und nach katheterbasierter Herzklappenoperationen
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Assistieren und selbständige Durchführung von katheterbasierten Herzoperationen
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Teilnahme und Durchführung von konventionellen herzchirurgischen Eingriffen
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Betreuung der Patient*innen im Rahmen der Bereitschaftsdienste auf der herzchirurgischen Intensivstation
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Als Teil des Heart-Teams interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Kollegen *innen anderer Fachabteilungen
Ihr Profil
- Facharzt für Herzchirurgie oder Facharztreife
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Manuelles Geschick, Erfahrungen in der perioperativen Intensivmedizin
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Wissenschaftliches Interesse mit Schwerpunkt klinische Forschung ist von Vorteil
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Hohes empathisches Engagement in der Patientenversorgung
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Motivation, Fleiß und schnelle Auffassungsgabe sowie Teamfähigkeit und Selbstständigkeit
Wir bieten Ihnen
- qualifizierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigem Leistungsspektrum
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ein Arbeitsort in verkehrsgünstiger Lage (direkt an der Straßenbahn-Haltestelle Heide-Universitätsklinikum)
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umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm sowie Jobticket der HAVAG
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Betriebskindergarten und bei Bedarf Ferienbetreuung für Ihr Kind
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eine leistungsgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe bis zur Ä2 unseres Haustarifvertrages sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Gleichstellungsgrundsatz
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.
