Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Neukölln (KJHV) ist ein Einrichtungsverbund des EJF. Wir bieten bedarfs- und ressourcenorientierte Hilfen für Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenslagen – mit dem Ziel, gemeinsam tragfähige Lösungen und nachhaltige Perspektiven zu entwickeln.
Wir suchen Sie ab 01.10.2026 in Vollzeit (38,5 h/Woche), zunächst befristet für ein Jahr, mit dem Wunsch nach einer dauerhaften Zusammenarbeit.
- Koordination und fachliche Steuerung der Krisengruppe sowie Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption
- Führung, Begleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden einschließlich Moderation von Teamsitzungen und Reflexionsgesprächen
- Sicherstellung eines strukturierten pädagogischen Alltags sowie einer altersgerechten Betreuung und Förderung der Kinder im Alter von 5 bis 14 Jahren
- Begleitung von Gruppendynamiken, Konflikten und herausfordernden Situationen sowie Unterstützung bei der Krisenbewältigung
- Sicherstellung des Informationsflusses und enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung sowie dem multiprofessionellen Team
- Organisation der Dienstplanung sowie Übernahme organisatorischer, administrativer und dokumentarischer Aufgaben
- Mitwirkung an Hilfekonferenzen und Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und weiteren Kooperationspartner:innen
- Verantwortung für die wirtschaftliche Planung und Kontrolle der Gruppenausgaben
- Teilnahme an Leitungssitzungen und Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Verbunds
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in mit einschlägiger Berufserfahrung
- Erfahrung im Bereich Mitarbeiter:innenführung und Dienstplangestaltung
- Empathie und Kommunikationsstärke sowie ein sicherer Umgang mit unterschiedlichen Interessen und Perspektiven
- Klare und verbindliche Erziehungshaltung
- Abgrenzungsfähigkeit, auch in wechselnden und herausfordernden Situationen
- Freude an der Arbeit mit Kindern sowie der Begleitung von Eltern und Familien
Zu Ihrem aktuellen Lebensmodell passt die Arbeit im 24-Stunden-Schichtsystem.
- Attraktive Vergütung: Tarifvertrag AVR DWBO West zzgl. Jahressonderzahlung und Einspringprämien
- Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung
- Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 88,35 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
- Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
- Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 €) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote
Für Rückfragen steht Ihnen Ralf Lehmann, Bereichsleitung, unter der Rufnummer 030 66066415 gern zur Verfügung.
Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5500 Mitarbeiter:innen an über 300 Standorten verschiedener Hilfefelder.
#HilfeschaffenalsFachkraft
