Das erwartet Sie
Sie übernehmen Verantwortung bei der Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes, bringen Ihre Ideen ein und arbeiten an der Weiterentwicklung des Teams mit
Sie unterstützen die Stationsleitung bei folgenden Aufgaben:
Gestaltung des Dienstplans und allen administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Leitungsfunktion
Sicherstellung der Umsetzung der Unternehmens- und Klinikziele
Sie haben Personalverantwortung im Zuständigkeitsbereich, dazu gehören insbesondere Mitarbeiter:innenführung und Teamentwicklung (z. B. die Personaleinsatzplanung und das Ausfallmanagement oder die Personalentwicklung inklusive dem Führen von Mitarbeiter:innengesprächen)
Maßnahmen zur Analyse und Gewährleistung hinsichtlich der Erreichung aller pflegerischen Qualitätsziele des Bereiches und die aktive Weiterentwicklung und Umsetzung der klinikinternen, pflegerischen Organisationsstrukturen und pflegespezifischer Themen
