Für unser Armaturenwerk in Wittlich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter (m/w/d) Galvanik in Vollzeit.
Als Abteilungsleiter (m/w/d) Galvanik übernimmst du die fachliche, organisatorische und personelle Verantwortung für unseren Beschichtungsbereich. Du sicherst die hohe Qualität unserer Premiumprodukte, entwickelst dein Team weiter und optimierst aktiv unsere Prozesse.
Teamführung & -entwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation sowie strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten Galvanik-Teams.
Produktionssteuerung & KVP: Operative Planung und Steuerung der Galvanik- und Lackierprozesse zur Sicherstellung einer effizienten, termingerechten und qualitätsbewussten Produktion.
Qualität & Audits: Überwachung der Qualitätsstandards sowie Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits.
EHS & Compliance: Sicherstellung aller gesetzlichen und internen Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz (inkl. Gefahrstoffmanagement und Sicherheitsunterweisungen).
Instandhaltung & Schnittstellen: Koordination von Wartungsmaßnahmen zur Sicherung der Anlagenverfügbarkeit sowie enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen.
Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossener Galvano-Meister (m/w/d), staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Galvanotechnik/Oberflächentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ besitzt du einen Meister- oder Technikerabschluss einer anderen Fachrichtung und die Bereitschaft, die Galvano-Meister-Qualifikation im Laufe deiner Einarbeitung bei uns zu erwerben.
Erfahrung: Erste praktische Berufserfahrung in der Galvanik, Oberflächenbeschichtung oder einem ähnlichen Produktionsumfeld. Wir geben auch engagierten Einsteigerinnen und Einsteigern (z. B. frisch qualifizierten Meistern/Technikern) eine Chance! Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber keine Bedingung.
Kenntnisse & Persönlichkeit: Grundlegendes Verständnis für Gefahrstoffrecht und Arbeitssicherheit gepaart mit einer kommunikationsstarken, durchsetzungsfähigen und teamorientierten Arbeitsweise.
Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der IG Metall
Mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr
35-Stunden-Woche
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag der IG Metall
Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersversorgung
Vergünstigte Beiträge in ortsansässigen Fitnesscentern
Job-Rad
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal!
