Kunden begeistern: Du sorgst für klare Abläufe und transparente Kommunikation – so schaffst du Vertrauen und eine Zusammenarbeit, die begeistert. Du machst Kunden zu Fans!
Teamführung: Du führst und entwickelst ein Team aus Polieren, Bauleitern, und Projektleitern – mit klarem Fokus auf Zusammenarbeit, Kompetenzaufbau und Ergebnisorientierung. Dabei schaffst Du sinnvolle Strukturen, treibst Innovationen aktiv voran und lebst effiziente Prozesse.
Qualitäts-, Termin- und Kostenmanagement: Du übernimmst die operative Steuerung unserer Tiefbauprojekte und trägst die Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten – vom Projektstart bis zur Übergabe.
Schnittstelle: Als zentrale Schnittstelle zwischen Projektteam und Bereichsleitung behältst Du wichtige Kennzahlen im Blick und gewährleistest einen reibungslosen, zielgerichteten Informationsfluss – sowohl intern als auch extern.
Akquise + Trends: Mit einem gezielten Blick für Trends und Potenziale baust Du unser Netzwerk aus, gewinnst Projekte, Kunden und Talente – und bringst Dich aktiv in die strategische Weiterentwicklung des Teams ein.
Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement Bau oder Vergleichbares, wie einen Meister oder Techniker.
Berufserfahrung: Du verfügst über fundierte Praxiserfahrung in der operativen Bauleitung von Tiefbauprojekten und hast bereits erfolgreich ein Bauleitungsteam geführt.
Rechtliches Know-how: Ob Bauverträge, VOB oder Baurecht – Du kennst Dich aus.
Klar und zielorientiert : Klare Ziele, verbindliche Absprachen und konsequente Nachverfolgung – so sorgst Du für Höchstleistungen auf unseren Baustellen.
Arbeitsweise: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick – auch in anspruchsvollen Projektsituationen.
Personalentwicklung: Du hast Freude daran, Dein Team fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und verstehst Dich dabei als Mentor und Impulsgeber.
Wir bieten Dir mehr als nur einen Job:
Echter Einfluss: Verantwortung, Entscheidungsfreiheit und Projekte, die Deinen Stempel tragen.
Familienunternehmen : Kurze Wege, direkte Ansprechpartner und echte Verlässlichkeit – als Familienunternehmen zählt bei uns noch der Handschlag.
Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und Zusammenhalt leben wir im Team KÖGEL – bei uns duzt jeder jeden.
Positive Fehlerlernkultur: Wir gehen offen mit Fehlern um – denn sie sind eine Chance, besser zu werden.
Finanzielle Benefits: Wir bieten Dir einen Dienstwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, eine Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
Gesundheitsboost: Jährliches Gesundheitsbudget, Zahnzusatzversicherung, Vorsorgeuntersuchungen und der EGYM WellPass für Fitness und Freizeit
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