- Konzeption, Planung und Weiterentwicklung von Bildungsangeboten nach dem NEBG
- Analyse gesellschaftlicher Entwicklungen und Bildungsbedarfe
- Entwicklung neuer Zielgruppenangebote
- mögliche Schwerpunktthemen:
o Demokratiebildung und gesellschaftliches Engagement
o Kommunikation, Führungs- und Konfliktkompetenz
o Persönlichkeitsbildung
- Gewinnung und Begleitung von Referent*innen
- Netzwerkarbeit mit Verbänden, Kommunen, Kirchengemeinden und sozialen Einrichtungen
- Öffentlichkeitsarbeit sowie Mitwirkung bei Programmplanung
- Evaluation und Qualitätssicherung der Bildungsangebote
abgeschlossenes Studium der Erwachsenenbildung, Pädagogik, Sozialwissenschaften, Bildungsmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Erwachsenenbildung und Bildungsarbeit
Interesse an gesellschaftlichen Zukunftsthemen
Fähigkeit, Bildungsangebote zielgruppenorientiert und innovativ zu entwickeln
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit digitalen Medien
Keine bestimmte Konfession notwendig
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- ein engagiertes Team und wertschätzende Zusammenarbeit
- eine unbefristete Stelle mit einem Gehalt in Anlehnung an den TV-L nach Entgeltgruppe 11
- eine Jahressonderzahlung und eine Zulage zu den vermögenswirksamen Leistungen
- eine betriebliche Altersvorsorge
