Umfang 61,24 % (23,7 Std./Woche)
Vergütung Entgeltgruppe 9b TV-L
Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt
Bewerbungsfrist 16.08.2026
fachliche Ansprechpersonen
Diana Haderup
0431/210-4801
Christiane Haas
0431/210-4803
Ansprechpersonen in der Personalabteilung
Wibke Stoltenberg
0431/210-1389
Joanna Maminska
0431/210-1342
Teilzeit (61,24%) - EG 9b TV-L - unbefristet
- Unterstützung der Erwerbungsleitung bei Teamleitungsaufgaben und im Wissensmanagement
- Erwerbung von Monografien und elektronischen Medien
- Mitarbeit bei Veranstaltungsplanung sowie Konzeptentwicklung und -umsetzung
- Service- und Auskunftsdienstleistungen an der Servicetheke
- Bibliotheksführungen für Hochschulangehörige und die interessierte Öffentlichkeit
- ein erfolgreich abgeschlossenes bibliothekarisches Studium (Diplom/Bachelor) oder vergleichbare Qualifikationen, idealerweise mit Berufserfahrung in Bibliotheken
- technische und digitale Kompetenz sowie Kenntnisse eines EDV-gestützten Bibliothekssystems (vorzugsweise Pica/LBS 4)
- hohes Maß an Eigeninitiative und Serviceorientierung
- selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit
- Englischkenntnisse
Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter https://www.kmk.org/zeugnisbewertung.
- Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe
- Einen Arbeitsplatz direkt am Meer in einer Stadt mit hoher Lebensqualität
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit den attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes wie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), ein vergünstigtes Job-/Deutschlandticket sowie Fahrradleasing
- Ein Gehalt nach TV-L bis zur Entgeltgruppe 9b inkl. Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
- Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
- Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement
- Die Tätigkeit findet überwiegend in Präsenz statt. Homeoffice ist im begrenzten Rahmen möglich.
- Gemeinsame Aktivitäten über den Arbeitsalltag hinaus wie der Businessrun, Drachenbootrennen oder Beach-Volleyball Firmencup
Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Hochschule ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten in der Landesverwaltung zu erreichen.
Die Hochschule ist wiederholt zertifiziert im audit familiengerechte hochschule – die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung sind ihr besonderes Anliegen. Deshalb sind an Teilzeit interessierte Bewerber*innen besonders angesprochen.
Die HAW Kiel begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.
