Bist Du bereit, die technische Architektur unserer SAP S/4HANA-Landschaft zu gestalten und unser Entwicklungsteam zu leiten? In unserem SAP Competence Center suchen wir einen erfahrenen SAP Technical Solution Architect & Development Lead.
In dieser zentralen Position bist Du verantwortlich für die Gestaltung und Wartung der kompletten technischen Architektur unserer SAP S/4HANA-Umgebung.
Bist Du bereit, die technische Vision zu prägen und innovative Lösungen zu entwickeln, um sicherzustellen, dass unsere SAP-Implementierung den höchsten technischen Anforderungen gerecht wird? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
Standort
Weiden oder Frankfurt
Berufsfeld
IT
Einstiegslevel
Professionals, Managers
Einstiegsdatum
ab sofort
Beschäftigungsart
Vollzeit unbefristet
Arbeitsmodell
Gleitzeit
Deine Aufgaben
Gestalte technische Vision und Strategie und treffe strategische Entscheidungen
Leite Architektur-Governance und stelle die Einhaltung von Standards sicher
Überwache die Sicherheitsarchitektur und Systemintegration
Gestalte Lösungsdesign und Architektur und sichere Konzeptqualität
Koordiniere Transport-Management und Release-Prozesse und manage Codequalität
Führe das Entwicklungsteam und manage Kapazitäten und Fähigkeiten
Berate das Management und führe Risikobewertungen durch
Entwickle und pflege die technische Architektur für die SAP S/4HANA-Landschaft
Dein Profil
Mindestens 8 Jahre IT-Erfahrung, davon über 5 Jahre mit SAP und mehr als 3 Jahre in Architekturrollen
Fundiertes Wissen in der SAP S/4HANA-Architektur und im Technologie-Stack, einschließlich SAP Fiori/UI5
Expertise in Systemarchitektur, Unternehmensarchitekturprinzipien, Integrationspatterns und Middleware-Strategien
Kenntnisse in Cloud-Architektur und SAP BTP sowie tiefgreifendes Verständnis der HANA-Datenbankarchitektur
Erfahrung mit Sicherheits- und Compliance-Konzepten sowie Performance- und Skalierbarkeitstrategien
Vertrautheit mit Microservices- und API-Architektur, DevOps-Praktiken und -Tools
Verständnis für Fashion- und Retail-Prozesse sowie Lösungsmodellierung
Ausgeprägte analytische und Kommunikationsfähigkeiten, strategisches Denken und überzeugende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
Führungsqualitäten und Erfahrung im Stakeholder-Management, gepaart mit Entscheidungsfähigkeit und effektivem Konfliktmanagement
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Benefits - für Deine beste Zeit im Job!
Bei uns erwarten Dich kurze Kommunikationswege, eine unternehmensweite Du-Kultur und zahlreiche Möglichkeiten zum Mitgestalten und zur persönlichen wie fachlichen Weiterentwicklung – all das zeichnet den Witt-Spirit aus!
Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit sowie Mobile-Office Möglichkeiten – Du kannst Deinen Arbeitsalltag perfekt für Deine Performance optimieren.
Arbeite für Dich oder mit Deinen Kolleg*innen dort, wo es für Euch am besten passt: in einem Co-Working-Space, einer Austausch-Ecke oder bei schönem Wetter auch auf unserer Dachterrasse.
Du möchtest mobil im Ausland arbeiten? Kein Problem! Mit unserem Workation-Angebot kannst Du bis zu 30 Arbeitstage jährlich im europäischen Ausland arbeiten.
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Maike Jäpel
0961 400-2793
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