Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Durchführung des Bid- & Proposal Managements für den Service Scope für Vertriebsprojekte sowie für Serviceprojekte
Verantwortung und Steuerung des Prozesses der Angebotserstellung seitens Service von der Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss
Sichtung und Analyse komplexer Ausschreibungsunterlagen sowie Einbindung und Koordination der notwendigen Fachabteilungen zur Bewertung der Anforderungen
Analyse der Risiken und Abgleich mit Konzernvorgaben sowie verfahrensrechtlichen Rahmenbedingungen
Planung, Überwachung und Steuerung der Ausschreibungskosten
Selbstständige Erarbeitung und Spezifikation von Service-Konzepten
Weiterentwicklung von internen Vorgaben zu Schlüsselthemen wie Life Cost-Zusagen, Dokumentationen, Preisbindung, Obsoleszenz basierend auf Marktbedürfnisse und den strategischen Zielen des Unternehmens
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren technischen bzw. wirtschaftswissenschaftlichen Bereichjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Bid-Management, Capture- oder Projektmanagement, idealerweise auch in verantwortlicher Funktion von Großprojekten
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick
Erfahrung in fachlicher Führung multinationaler Projektteams
Sehr gute SAP- und IT-Kenntnisse erforderlich
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
Flexible Arbeitszeitmodelle
Subventionierte Betriebsküche
Kostenlose Parkmöglichkeiten
Mitarbeiteraktienkaufprogramm sowie betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits Plattform
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
