- Vollzeit 38 Wochenarbeitsstunden - befristet -
Für den Werkschutz suchen wir zum 01.10.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) - zunächst befristet auf 2 Jahre.
Ihr Aufgabengebiet:
- Objekt- und Werkschutz
- Durchführung von Zutritts-/Zufahrtskontrollen
- Pforten- und Empfangsdienste verbunden mit der Bedienung der Telefonzentrale
- Überwachung/Koordination Brandmeldeanlage
- Koordination von RTW Einsätzen
- Ansprechpartner für Notfälle jeglicher Art
Unser Anforderungsprofil:
- Erfahrungen im Werkschutz und Unterrichtung nach §34a GewO erforderlich
- souveränes und selbstsicheres Auftreten in Verbindung mit einem freundlichen und zuvorkommenden Verhalten
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- gute EDV Kenntnisse, SAP und KABA wünschenswert
- Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit
Darauf können Sie sich freuen:
Beruf & Privates im Einklang
Verlässlicher Schichtplan für das ganze Jahr, 38-Stunden-Woche in Vollzeit, 30 Urlaubstage
Gut versorgt
Tarifliche Vergütung, Weihnachts- & Urlaubsgeld, Gruppenunfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Corporate Benefits, Rabatt auf HiPP Produkte, Produktgutschein für Nachwuchs, Betriebsgastronomie
Fit mit HiPP
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Mitarbeitersportgruppen, verschiedene Gesundheitsangebote für Sie und Ihre Familie
Miteinander Wachsen
Ideenmanagement, Mitarbeitende werben Mitarbeitende, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, jährliche Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Beste für die Natur
Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, gute Verkehrsanbindung, Fahrradleasing
& viele Benefits mehr!
Wollen Sie Teil unserer Zukunft werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter "Jetzt bewerben"
Bei Fragen wenden Sie sich an:
Milchwirtschaftliche Industrie Gesellschaft Herford GmbH & Co. KG
Personalabteilung, Vanessa Klaus
Bielefelder Straße 66 | 32051 Herford
Bewerberservice Tel.: +49 (0) 5221 18161-626
Bewerbungen und Angebote von Personalberatungen sind nicht erwünscht und werden nicht berücksichtigt.
