- Sie übernehmen die redaktionelle Assistenz am Multimedialen Desk (Hörfunk/Fernsehen/Online) im Studio Mannheim
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Sie unterstützen den/die Chef*in vom Dienst im aktuellen Tagesgeschäft, koordinieren Termine und bereiten Konferenzen und Schalten vor
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Die anfallenden Assistenz-Arbeiten im CvD- und Desk-Bereich organisieren Sie selbständig
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Sie unterstützen bei der Dienstplangestaltung
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Sie übernehmen die Kommunikation mit allen relevanten Schnittstellen im SWR-Studio und an den Hauptstandorten des SWR
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung
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Sie bringen einen sicheren Umgang mit moderner und hybrider Bürokommunikation mit, idealerweise auch die Erfahrung mit Standardsoftwares bzw. die Bereitschaft, diese zügig zu erlernen
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Sie haben Interesse am aktuellen regionalen Nachrichtengeschehen
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Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, auch unter hohem Zeitdruck eigenständig und zuverlässig zu arbeiten bringen Sie mit
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Sie arbeiten gerne im Team, besitzen ein sicheres Auftreten sowie einen verbindlichen und freundlichen Umgangston
Ausschreibungsnummer
111-2026
SWR Laufbahn
Redaktionsassistent / Redaktionsassistentin (w/m/d)
Eintrittsdatum
1. September 2026
Beschäftigungsart
Festanstellung
Bewerbungsschluss
7. Juni 2026
Kontakt im Personalmanagement
Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.
Die Stelle ist teilbar.
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.