Der Unternehmensbereich smart buildings unterstützt unsere Handwerkskunden bei allen Themen rund um die smarte Gebäudetechnik – von Planung über Beschaffung bis zur Installation.
Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter Innendienst* (m/w/d) Hauswärmetechnik.
Deine Aufgaben
- Technische Beratung und Auslegung von Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik.
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Aktiver Vertrieb unseres Produktsortiments sowie Entwicklung passender Lösungen für individuelle Kundenanforderungen
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Angebotserstellung inklusive Preiskalkulation sowie proaktive Nachverfolgung offener Angebote
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Annahme, Erfassung und termingerechte Abwicklung von Kundenaufträgen
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Telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden im Bereich der Gebäudetechnik
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Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur optimalen Kundenbetreuung und Projektabwicklung
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Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen
Dein Profil als Vertriebsmitarbeiter Innendienst* (m/w/d) Hauswärmetechnik
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder im Groß- und Außenhandel – idealerweise mit technischem Schwerpunkt. Alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister in den Bereichen Elektrotechnik oder SHK.
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Technisches Verständnis sowie Interesse an Lösungen rund um Hauswärme-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik.
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Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich elektrischer Raumheizung oder verwandter haustechnischer Systeme.
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Freude an der technischen Kundenberatung und Motivation, Dich in neue Themen rund um die Haus- und Wärmetechnik einzuarbeiten.
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Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen.
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Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
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Eigeninitiative, Lernbereitschaft und den Wunsch, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Du bist interessiert?
Bitte bewirb Dich online als Vertriebsmitarbeiter Innendienst* (m/w/d) (Anhänge nur im PDF-Format) auf unserer Karriereseite der Homepage mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins.
- Wir handeln und sprechen von Mensch zu Mensch. Andere Kategorien, wie Geschlecht oder Herkunft, braucht es nicht. Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab.