Wir suchen eine einfühlsame und engagierte Betreuungskraft für unsere Tagespflegeeinrichtung. Wenn du Freude daran hast, Menschen mit Demenz zu unterstützen, ihre Lebensqualität zu verbessern und sie bei der Tagesgestaltung zu begleiten, dann bist du bei uns genau richtig.
- Du übernimmst in unserer Tagespflege Langenhorn Betreuungsaufgaben und die Begleitung von unseren Tagesgästen, die teilweise schwer demenziell erkrankt sind
- Du gestaltest das Tagesprogramm aktiv, einschließlich kreativer, sozialer und kognitiver Aktivitäten
- Du unterstützt unsere Tagesgäste bei den gemeinsamen Mahlzeiten und förderst soziale Kontakte sowie Gemeinschaftsaktivitäten
- Du dokumentierst Beobachtungen und Aktivitäten sorgfältig
- Psychische Belastbarkeit im Umgang mit originären Verhaltensweisen
- Du hast bereits Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen mit Demenzerkrankung sammeln können, idealerweise in der Tagespflege oder in einem ähnlichen Bereich
- Du bist kreativ und hast Freude daran, abwechslungsreiche Aktivitäten zu planen und durchzuführen
- Du zeigst Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit Demenz und deren Angehörigen
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau), um dich sicher mit Gästen und Kolleg:innen auszutauschen
- Du bringst Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein Herz für die Pflege mit
- Eine § 43 B Betreuungsausbildung ist zwingend erforderlich
- Sinnstiftende Arbeit bei einem der größten sozialen Träger in Deutschland – aktiver Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität pflegebedürftiger Menschen in Hamburg
- Eine Tätigkeit in einer Kneipp® und Böhm®- zertifizierten Einrichtung
- Herzliche Teamkultur – Offenheit, Zusammenhalt und ein gutes Miteinander werden großgeschrieben
- Faire Bezahlung – transparente Vergütung nach Tarif mit jährlicher Gehaltsanpassung
- 38,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub – zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei (sofern nicht im Einsatz für unsere Kund:innen, dafür gibt es Ausgleichtage)
- Diverse Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung – Unterstützung durch Schulungen und Fortbildungen, teils auch im eigenen Bildungswerk
- Flexibilität – Arbeitszeiten und individuelle Bedürfnisse werden bestmöglich berücksichtigt
- Zusätzliche Leistungen – z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Kooperation mit Bäderland und diverse Corporate Benefits
- Gesundheitsförderung – viele Angebote zur Gesundheitsvorsorge
- JobRad & HVV Deutschlandticket Zuschuss – nachhaltige Mobilitätsangebote für das tägliche Pendeln
Der ASB ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexuellen Identität. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam etwas zu bewegen.
