Das VSA Mittelbaden nimmt als moderner, kirchlicher Dienstleister für seine Kunden zentrale Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Kindertagesstätten und Liegenschaften wahr. Dadurch schaffen wir den Kir chengemeinden Freiräume für ihre inhaltliche Arbeit.
- Vertragsarten: Teilzeit,Vollzeit
- 25 % Leitungsfreistellung
- Ein professionelles, motiviertes und engagiertes Team, das offen ist für Entwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachberatung
- Eine Vergütung nach landeskirchlichem Arbeitsrecht auf der Grundlage des öffentlichen Dienstes (TVöD-SuE)
- Benefits (betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobbike, Mitglied in der City Initiative KA)
- Administrative Unterstützung durch die zentrale Kirchenverwaltung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegialen Austausch über Leitungskonferenzen, Leitungszirkel, Arbeitsgruppen und regelmäßige
- Dienstbesprechungen
• Sie sind für die Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserer Gehaltsabrechnungsstelle zuständig. • Sie bearbeiten alle Personalprozesse von Ein- bis Austritt. • Sie stellen Bescheinigungen für Beschäftigte und Behörden aus. • Sie verwalten und pflegen die Personalstammdaten.
• Sie bringen aufgrund Ihrer Qualifikation (Ausbildung und/oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar) und Ihrer Berufserfahrung die notwendigen Grundlagen für diese verantwortungsvolle Tätigkeit mit. • Sie haben gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht (idealerweise TVöD). • Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und Diskretion sind für Sie eine Grundhaltung. • Sie haben einen guten Umgang mit allen gängigen Microsoft Office Anwendungen.
