für unseren Bereich Bildungszentrum & Verlag, Abteilung Marketing, in Köln baldmöglichst, unbefristet und in Vollzeit gesucht
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Durchführung fundierter Analysen von Bestands- und Potenzialzielgruppen sowie Wettbewerbsanalysen für bestehende und neue Bildungsangebote
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Entwicklung und Umsetzung von Strategien zum gezielten DSGVO-konformen Aufbau unserer Adresspools für Postwerbung und Newsletter
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Selektion und Optimierung individueller Werbeverteiler für Fokus-Veranstaltungen
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Entwicklung zielgruppenspezifischer Marketing- und Kommunikationsstrategien zur nachhaltigen Steigerung von Nachfrage und Marktpositionierung
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Konzeption und Umsetzung wirkungsvoller Multichannel-Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit Marketingkolleg:innen, Produktmanagement und Grafikteam
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Kommunikation mit Verbänden, Medienpartnern und weiteren potenziellen Kooperationspartnern zur Platzierung unserer Angebote
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Auswertung von Kampagnenergebnissen und Ableitung von Implikationen
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Strategische Planung, Steuerung und Umsetzung von Postwerbung
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Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbarer Fachrichtung
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Erfahrung in der Zielgruppenanalyse und zielgruppengerechten Kommunikation
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Erfahrung im DSGVO-konformen Auf- und Ausbau von Adresspools für Post- und E-Mail Marketing unter Nutzung gängiger Anbieter und Tools
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Erfahrung mit verschiedenen Werbekanälen (z.B. Postwerbung, E-Mail Marketing, Printwerbung, Online-Banner)
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Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, sicherer Umgang mit Datenbanken
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Deutschkenntnisse auf Muttersprachler-Niveau, gute Englischkenntnisse
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Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
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Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
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Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbes. Excel)
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Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
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Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Marketingstrategie
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Arbeiten in einem engagierten und kreativen Team
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Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
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Herausragende Work-Life-Balance dank flexiblem Arbeitszeitmodell sowie der Möglichkeit der Mobilen Arbeit nach erfolgter Einarbeitung/Probezeit
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Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
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30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
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Deutschlandticket und gute Anbindung an den ÖPNV am Standort Köln
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Zusätzliche Benefits wie Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, geförderte Mitgliedschaften in Sportstudios (Kieser, Urban Sports Club), vermögenswirksame Leistungen und JobRad
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Kranz gerne unter der Tel.-Nr.: 0221 / 7766-6428 zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse entfacht? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich gleich hier in unserem Bewerbungsportal:
