Der AWO Kreisverband Bamberg e.V. ist mit rund 1.000 Mitarbeitenden einer der größten sozialen Träger in der Region. Unsere vielfältigen Angebote umfassen die Bereiche Kinder, Jugend und Familie, Pflege, Eingliederungshilfe, Asyl- und Migrationsberatung sowie zahlreiche weitere Beratungsangebote.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Finanzen und Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die die wirtschaftliche Steuerung unserer sozialen Dienstleistungen aktiv mitgestaltet. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie. Gleichzeitig übernehmen Sie die Vertretung für die Finanzierung und das Entgeltmanagement in den Bereichen Pflege und Eingliederungshilfe.
Stellenbeschreibung:
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Verantwortung für Controlling-, Finanzierungs- und Entgeltangelegenheiten der zugeordneten Geschäftsbereiche
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Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Entgelt- und Vergütungsverhandlungen mit Kostenträgern und öffentlichen Leistungsträgern
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Erstellung von Entgeltkalkulationen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Budgetplanungen sowie Finanzierungsmodellen
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Analyse wirtschaftlicher Kennzahlen sowie Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen
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Früherkennung wirtschaftlicher Risiken und Entwicklung geeigneter Steuerungs- und Gegenmaßnahmen
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Erarbeitung von Maßnahmenplänen sowie Koordination der operativen Umsetzung einschließlich Nachhaltung der vereinbarten Maßnahmen
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Beratung der Geschäftsführung und der Einrichtungsleitungen in finanzierungs-, vertrags- und entgeltrechtlichen Fragestellungen
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Gestaltung und Prüfung von Verträgen mit finanzierungsrelevanten Inhalten
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Beobachtung und Bewertung gesetzlicher sowie rechtlicher Rahmenbedingungen im Bereich Finanzierung und Entgelte der betreuten Leistungsbereiche
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Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Geschäftsbereichen
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Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente, Reportings und betriebswirtschaftlicher Auswertungen
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Vertretung des zuständigen Kollegen in den Bereichen Pflege und Eingliederungshilfe bei Finanzierungs- und Entgeltfragen
Sie bringen mit:
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Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Sozialwirtschaft, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
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Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Finanzmanagement oder Entgeltmanagement, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen
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Fundierte Kenntnisse im Bereich Finanzierung und Entgeltverhandlungen sozialer Dienstleistungen
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Kenntnisse der sozialrechtlichen und finanzierungsrelevanten Rahmenbedingungen, insbesondere in den Bereichen SGB VIII, SGB IX, SGB XI, SGB V sowie angrenzender Rechtsgebiete, oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
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Erfahrung in der Erstellung betriebswirtschaftlicher Analysen, Kalkulationen und Entscheidungsvorlagen
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Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, wirtschaftliche Zusammenhänge schnell zu erfassen und verständlich darzustellen
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Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
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Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
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Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten gegenüber Kostenträgern und internen Ansprechpartnern
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Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
Wir bieten Ihnen:
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Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und die Möglichkeit, die wirtschaftliche Entwicklung unseres Verbandes aktiv mitzugestalten
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Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
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Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Sozialleistungen
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Eine Vergütung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
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Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten sozialen Träger der Region
Wir freuen uns auf eine Persönlichkeit, die betriebswirtschaftliches Know-how mit einem Verständnis für soziale Dienstleistungen verbindet und gemeinsam mit uns die wirtschaftliche Zukunft unseres Verbandes aktiv gestaltet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum.
Über uns
Große Themen und aktuelle gesellschaftliche Ängste bewegen die Wohlfahrtsverbände mit ihren vielfältigen Angeboten für soziale Dienstleistungen. Mit über 1300 haupt- und ehrenamtlichen Beschäftigten sind wir als AWO Bamberg einer der größten Anbieter in der Sozialwirtschaft von Oberfranken. Unsere Wurzeln liegen auch weiterhin der Tradition verbunden in den Prinzipien der Nächstenliebe, der Solidarität und der sozialen Verantwortung für die Gesellschaft. Dort, wo der Mensch Hilfe und Unterstützung bedarf, werden wir Hilfen organisieren, Dienstleistungen anbieten und Möglichkeiten des ehrenamtlichen Engagements mit professioneller Begleitung eröffnen.
Seit unserer Gründung vor nun mehr als 100 Jahren haben wir die sozial Benachteiligten unserer Gesellschaft im Blick. Grundlage unseres Handels sind dabei stets die seit der Gründung unveränderten AWO Werte: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität. Diese Grundwerte stammen aus der Arbeiterbewegung und verkörpern unsere Geschichte und unser sozialethisches Fundament.
Ungeachtet der Gründe, warum Menschen benachteiligt sind – seien es verarmte Kinder und Erwachsene, SeniorenInnen, Menschen mit Behinderung, Menschen mit Migrationshintergrund, Wohnungs- oder Arbeitslose – die AWO tritt für sie ein. Ziel aller Anstrengungen der ehrenamtlich Engagierten und der hauptamtlichen MitarbeiterInnen ist es immer wieder, diese Menschen nicht außen vor zu lassen, ihnen eine Stimme zu geben und sie bei der Bewältigung ihres Lebensalltages zu unterstützen.
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