DAS ERWARTET SIE
- Systematische Beratung und Betreuung der Bestandskunden, bei gleichzeitig konsequentem Ausbau der Marktanteile
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Erarbeitung und Implementierung von Strategien für die Weiterentwicklung des eigenen Vertriebsgebiets
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Unterstützung bei der Optimierung der Prozessabläufe unserer Kunden z.B. durch E-Commerce Lösungen und Entwicklung der Warenkörbe
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Kommunikation mit Vertretern der Industrie (Lieferanten)
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Steigerung des Kundennutzens durch proaktives Anbieten von zusätzlichen Dienstleistungen
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Akquisition von strategischen Neukunden
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Familienfreundliche Arbeitszeiten mit 39 Wochenstunden, 30 Tagen Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
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Modernes Equipment, eigener Firmenwagen & Tankkarte, iPad und iPhone, natürlich auch zur privaten Nutzung
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Attraktives Gehalt mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und ein faires Prämiensystem
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Onboarding-Prozess individuelle und umfangreiche Einarbeitungszeit, besonders im Zuge eines Quereinstiegs
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Weiterbildungs- und Karriereangebote, vielfältig und auf Ihre Wünsche abgestimmt
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Fitness- und Entspannungsangebote, mit Beteiligung und teilweise Übernahme Ihrer monatlichen Gebühren (E-GYM Wellpass Kooperation)
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Bike-Leasing, Sie haben die Möglichkeit, sich ein Fahrrad oder E-Bike zu leasen
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Wertschätzendes Umfeld mit einer starken Feedback-Kultur
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Mitarbeitervergünstigungen auf unser Sortiment und vieles mehr
WIR WÜNSCHEN UNS
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
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Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte, idealerweise im Elektrogroßhandel
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Freude am Direktkontakt mit Kunden und Vertrieb
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Begeisterungsfähigkeit und Gestaltungskraft sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit
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Führerschein Klasse B erforderlich
IHR ANSPRECHPARTNER
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen die Personalmanagerin Katharina Wibbeke unter der Rufnummer 0170 / 6508932 gerne zur Verfügung.
