Die Alkohol- und Drogenberatung im Kreis Herzogtum Lauenburg ist eine anerkannte Einrichtung in der Suchtkrankenhilfe. Mit einem multiprofessionellen Team aus Sozialpädagog*innen, Therapeut*innen und Fachkräften bieten wir ein umfassendes Hilfesystem für suchtkranke Menschen. Unsere Angebote umfassen u.a. die kreisweite Suchtberatung, Psychosoziale Betreuung, Suchtprävention, ambulante medizinische Rehabilitation und Qualifizierte Assistenz im eigenen Wohnraum. Unser Ziel ist es, Menschen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben zu begleiten – mit hoher Fachlichkeit, Empathie und Engagement.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Mitarbeiter*in für die Bereichsleitung der Alkohol- und Drogenberatung im Kreis Herzogtum Lauenburg an den Hauptstandorten Mölln und Geesthacht in unbefristeter Teil- oder Vollzeitbeschäftigung (mind. 80 %).
- Vergütung nach TV KB und unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Urlaubstage und 2 Regenerationstage
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschuss zum Deutschland- oder NAH.SH-Jobticket
- Fahrradleasing und Hansefit + Zuschuss
- Mitarbeiter*innenrabatte bei ausgewählten Anbietern
- Kostenfreie Schwimmbadnutzung in Reinbek
- Tarifvertraglich vereinbarte betriebliche Altersvorsorge
- Eine fachübergreifende Zusammenarbeit
- Einarbeitung und regelmäßige Möglichkeit zur Reflexion, Supervision und Fortbildung
- Flache Hierachien und Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen
- Wertschätzung der Leistungen und direkte Wahrnehmung von Erfolgen in der Arbeit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Pädagogik, Gesundheitswirtschaft oder des Gesundheits- und Sozialmanagements o.ä.
- Leitungs- oder Führungserfahrung im sozialen oder gesundheitlichen Bereich
- Weiterbildung zum Suchttherapeuten
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Reflexionsfähigkeit
- Freude an Teamarbeit, Kooperation und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Sicheres Auftreten sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Führerschein der Klasse B
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Verantwortungsbereichs
- Sicherstellung reibungsloser organisatorischer Abläufe und einer hohen Angebots- bzw. Dienstleistungsqualität
- Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung des Bereichs
- Führung, Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Vertretung der Einrichtung und des Fachbereichs nach außen, insbesondere in politischen Ausschüssen sowie in Arbeitskreisen und Gremien
- Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie der wirtschaftlichen Steuerung des Bereichs
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern
Dann bewerbe Dich direkt online oder richte Deine schriftliche Bewerbung an
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