Bilfinger ist ein international tätiger Industriedienstleister mit der klaren Vision, die Nr. 1 für seine Kunden bei der Steigerung der Effizienz und Nachhaltigkeit in der Prozessindustrie zu sein. Dabei deckt das umfassende Leistungsportfolio von Bilfinger die gesamte Wertschöpfungskette von Consulting & Engineering über Vorfertigung & Installation, Zugangslösungen & Isolierung sowie Services zu Steigerung der Anlagenleistung ab.
Das Unternehmen erbringt seine Leistungen in drei geografischen Segmenten: Western Europe, Central Europe und International und ist damit überwiegend in Europa, in Nordamerika und im Mittleren Osten aktiv. Die Kunden aus der Prozessindustrie kommen insbesondere aus den Märkten Chemie & Petrochemie, Energie, Öl & Gas sowie Pharma & Biopharma. Mit seinen etwa 31.000 Mitarbeitenden hält der Konzern höchste Sicherheits- und Qualitätsstandards ein und erwirtschaftete im Geschäftsjahr 2025 einen Umsatz von 5,4 Milliarden €. Um seine Ziele zu erreichen, hat Bilfinger zwei strategische Hebel identifiziert: die Operative Exzellenz zur kontinuierlichen Verbesserung der eigenen Effizienz und Leistung und die Markterweiterung zur Stärkung der Kundenausrichtung und um Bilfinger als bevorzugten Partner zu etablieren.
Du bist Teil des HCM Systems Teams in der Group IT & Digitalization.
Deine Aufgaben
- Strategische Architekturentwicklung: Entwicklung und Fortschreibung der gruppenweiten HCM-IT-Architektur zur optimalen Unterstützung der Unternehmensstrategie von Bilfinger
- Leadership & Optimierung: Strategische Ausrichtung der IT zur nachhaltigen Optimierung HCM-gestützter Geschäftsprozesse (z. B. Cloud-Strategie, Security, Digitalisierung)
- Rahmenvorgabe für Lösungsarchitekturen: Definition und Steuerung von on-premise, cloud-basierten und hybriden HCM-Architekturen
- Digitalisierung & Integration: Integration neuer Anforderungen in die HCM-Systemlandschaft im Rahmen der digitalen Transformation
- Projekt- und Investitionsbewertung: Architekturvorsitz bei der Bewertung des Projektportfolios hinsichtlich strategischem Beitrag, Nutzen und Geschäftsanforderungen
- Zusammenarbeit & Abstimmung: Enge Abstimmung mit Stakeholdern und globalen IT-Abteilungen zur Integration der Enterprise Architecture
Dein Profil
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in Architektur, Cloud-Technologien und Projektmanagement – idealerweise mit Fokus auf HCM-Systeme (SAP HCM, SuccessFactors)
- Tiefes Verständnis von HR-Prozessen, insbesondere Zeitwirtschaft, Entgeltabrechnung und Organisationsmanagement
- Methodenkenntnisse in der Strategieentwicklung (Business und IT) sowie Erfahrung im Umgang mit Governance-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen
- Expertenwissen über Plattformen und Prozesse der HCM-Lösungsdomäne
- Fähigkeit zur Arbeit in Matrix- und agilen Organisationsstrukturen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln
- Zertifizierungen wie TOGAF, SAP HCM oder SuccessFactors sind von Vorteil
Was wir bieten
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Ein offenes und motiviertes Team, das Sie herzlich willkommen heißt
- Viel Raum für eigene Ideen und kreative Lösungen
- Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen sowie fachliche Weiterentwicklungen
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionalen Einstieg
- Eine wettbewerbsfähige Vergütung und zusätzliche Benefits:
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersversorgung im Rahmen einer Direktversicherung
- Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken
- Kostenlose Parkplätze, Jobticket/Deutschlandticket, gute Kantine in der Nähe, Mitgliedschaft bei Fitnessstudios des EGYM Wellpasses
- Kostenlose Getränke innerhalb der Standorte
- Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Identität oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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