Gemeinsam wirklich etwas bewegen – bei der AWO Nordhessen
Starte jetzt als Pflegehelfer*in mit mindestens einjähriger Ausbildung (m/w/d) im AWO Altenzentrum Homberg. Du profitierst von verschiedenen Arbeitsmodellen, einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Fortbildungen. Ob Vollzeit, Teilzeit, Minijob oder Nachtdienst – wir finden gemeinsam das Arbeitsmodell, das zu deinem Leben passt.
Das Altenzentrum Homberg ist zentral im Ortskern gelegen und eng in das Gemeindeleben eingebunden. Dabei prägt das Hausgemeinschaftskonzept den Alltag: Es wird täglich frisch gekocht, die Bewohner*innen gestalten die Menüplanung mit, und der Stadtgarten bietet Raum für Erholung im Freien. Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Seniorenteilhabe der Stadt Homberg sowie der Bürgerbus erleichtern den Alltag zusätzlich. Für Mitarbeiter*innen bieten die 5‑Tage‑Woche und regelmäßige freie Wochenenden eine angenehme Arbeitsstruktur.
Deine Einsatzmöglichkeiten
Beschäftigungsarten: Vollzeit; Teilzeit; Minijob
Schichtmodelle: 3-Schichten-System; Frühdienst; Spätdienst; Nachtdienst
Deine Aufgaben
Als Pflegehilfskraft übernimmst du die Grundpflege und Betreuung unserer Bewohner*innen und sorgst dabei für eine hohe Pflegequalität.
Dabei unterstützt du unsere Fachkräfte bei Aufgaben wie der Medikamentengabe, der Messung von Blutzucker oder der Kontrolle der Vitalzeichen und bringst deine Fähigkeiten gezielt ein.
Du gestaltest den Alltag aktiv mit, förderst „Hilfe zur Selbsthilfe“ und bereicherst die Wohngruppen mit neuen Impulsen und Beziehungsgestaltung.
Dein Profil
Abgeschlossene 1‑ oder 2-jährige Ausbildung als Pflegehelfer*in, Altenpfleger*in oder Krankenpfleger*in, abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinische Fachangestellten
Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege
Respekt vor dem Bedürfnis pflegebedürftiger Menschen nach Selbstbestimmung
Bereitschaft, sich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen und Wertschätzung für eine Einrichtung, in der hohe Qualität zählt
Identifikation mit den Werten der AWO: Einsatz für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz sowie die Anerkennung von Vielfalt und Individualität
Deine Benefits
Die Pflege von Menschen ist vielseitig und anspruchsvoll – deshalb sorgt die AWO Nordhessen dafür, dass du dich wertgeschätzt und unterstützt fühlst. Mit vielfältigen Vorteilen stehen wir an deiner Seite.
Fort- und Weiterbildung
Digitaler Pflegecampus für interne Schulungen und Weiterbildungen
Zahlreiche interne Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. in den Bereichen Demenz, Gerontopsychiatrie oder Palliativ Care
Wertschätzung
Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld und eine jährliche Zuwendung
Umfangreiche Sozialleistungen, z.B. Zuschuss zu den VWL oder zur Kinderbetreuung
Zuschläge für Eilfälle (40%), Sonntagszuschlag (33%), Nachtzuschlag (25%), Feiertagszuschlag (35%)
Corporate Benefits: exklusive Mitarbeitervorteile und attraktive Rabatte
Arbeitsumfeld & Gestaltung
Professionelle und strukturelle Einarbeitung
Hohe Personalabdeckung in unseren Einrichtungen durch unseren Personalschlüssel
Mehr Miteinander: Ein vielseitiges Team, in dem jede Person so sein kann, wie sie ist, und in dem ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt steht
Flexible Arbeitszeitmodelle – ideal auch für Wiedereinsteiger*innen und Mitarbeiter*innen in Nebenbeschäftigung
Neugierig geworden?
Dann bewirb dich jetzt als Pflegehelfer*in (m/w/d) im AWO Altenzentrum Homberg bis zum 31.10.2026 über unser Online-Formular oder sende deine Unterlagen alternativ an die unten genannte Adresse. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!
Für Rückfragen erreichst du die Einrichtungsleitung Herrn Lutz unter der Telefonnummer 05681-936060.
AWO Altenzentrum Homberg
z. Hd. Herrn Lutz
Hospitalstraße 4
34576 Homberg
www.karriere.awo-nordhessen.de
