Das Linden-Museum Stuttgart ist das einzige Landesmuseum für Ethnologie in Baden-Württemberg. Mit seinen hochkarätigen Sammlungen aus Afrika, den Amerikas, Asien, Australien und Ozeanien gehört es zu den bedeutenden ethnologischen Museen in Europa. Neben seinen Dauerausstellungen zeigt das Museum regelmäßig überregional beachtete Sonderausstellungen zu wechselnden Themenschwerpunkten.
Vor und hinter den Kulissen beschäftigen sich in unserem Haus über 60 Mitarbeiter:innen gemeinsam mit den vielfältigen Aufgabenbereichen des Museums. Als Landesmuseum bietet das Linden-Museum attraktive Arbeitsbedingungen wie flexible Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitmodells, die Möglichkeit zu mobiler Arbeit und einen Zuschuss zu Zeitkarten für den öffentlichen Nahverkehr durch das Land Baden-Württemberg (JobTicket BW).
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber:innen (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Collection Data Manager:in
Das Linden-Museum Stuttgart – eines der bedeutenden Museen für Ethnologie in Europa – bewahrt rund 160.000 Objekte aus verschiedenen Weltregionen sowie umfangreiche Bild-, Archiv- und audiovisuelle Bestände. In den kommenden Jahren werden die digitale Erschließung und Veröffentlichung dieser Bestände gezielt weiterentwickelt und ausgebaut.
Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Collection Data Manager:in (w/m/d) in Vollzeit (100 %). Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.12.2027 mit Option auf Verlängerung. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L. Arbeitsort ist Stuttgart.
Im Mittelpunkt der Stelle steht die Weiterentwicklung der digitalen Sammlungsdokumentation. Zentrale Aufgaben sind die Optimierung interner Dokumentationsprozesse, die Erhöhung der Datenqualität sowie die verstärkte Veröffentlichung von Sammlungsdaten – insbesondere im CCC-Portal. Darüber hinaus wirkt die Stelle an der Entwicklung einer übergreifenden Strategie für Digitalisierung, Dokumentation und Veröffentlichung der Museumsbestände mit.
Ihre Aufgaben darüber hinaus:
Betreuung und Weiterentwicklung der Sammlungsdatenbank IMDAS Pro: Pflege von Metadatenstrukturen, Thesauri und Normdaten, Datenharmonisierung sowie Qualitätssicherung
Betreuung und Weiterentwicklung des Digital Asset Management Systems (DAM): Migration von Mediendaten, Sicherstellung der Datenqualität sowie Unterstützung von Nutzer:innen bei der Datenerfassung
Betreuung und Weiterentwicklung der „Sammlung digital“: Koordination und Optimierung der Dateneingabe durch Nutzer:innen, Qualitätssicherung, Mitarbeit bei konzeptionellen Anpassungen
Durchführung und Weiterentwicklung von Datenexporten zu externen Plattformen: Weiterentwicklung von Schnittstellen (LIDO), Sicherstellung der Anschlussfähigkeit, Nachnutzbarkeit und langfristigen Verfügbarkeit
Erprobung digitaler Werkzeuge für die Dokumentation: insbesondere KI-gestützte Verfahren zur Datenanalyse, Metadatenanreicherung und Prozessunterstützung
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Museologie, Informationswissenschaft, Digital Humanities, Kulturwissenschaften oder einem vergleichbaren Fach
Erfahrung mit Sammlungsdatenbanken (z.B. IMDAS Pro) und Digital Asset Management-Systemen (z.B. easyDB / fylr)
Erste Erfahrungen in der Umsetzung von Digitalisierungs- oder Datenprojekten
Kenntnisse von Metadatenstandards und Normdaten (z.B. GND)
Bereitschaft zur Einarbeitung in Nutzungsrechte, Lizenzen und Datenschutz im Kontext digitaler Sammlungsdaten
Sensibilität für den Umgang mit ethnologischen Sammlungsdaten (FAIR- und CARE-Prinzipien)
Verständnis für Dokumentationsprozesse in Museen und Kulturinstitutionen
Interesse am Einsatz digitaler Werkzeuge (besonders KI) für die Dokumentation; Kenntnisse in der Anwendung von KI sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Das bieten wir:
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Kultureinrichtung
Ein interdisziplinäres Team mit Offenheit für neue Ideen
Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden
Jobticket (z.B. Deutschlandticket) mit Arbeitgeberzuschuss
Vermögenswirksame Leistungen
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber:innen (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugweise in digitaler Form (eine pdf-Datei mit max. 5 MB) an
[email protected]. Die Anschrift für postalische Bewerbungen ist: Vorstand des Linden-Museums, Hegelplatz 1, 70174 Stuttgart. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Briefumschlag beigelegt ist.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Frau Christiane Lindner (Stabstelle Digitales), Telefon 0711-2022-403 oder
[email protected], gerne zur Verfügung. Bei organisatorischen Fragen rund um die Stelle wenden Sie sich bitte an
[email protected].
Hinweis zum Datenschutz: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) können Sie unter Tel. 0711.2022-421 erfragen.
