Die Stadt Velbert sucht für die Abteilung Feuerwehr und Rettungsdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n
- Eine Beschäftigung in Vollzeit. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 Stunden im Tagesdienst.
- Eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 9 Z LBesG NRW, vorbehaltlich der Genehmigung des Stellenplans 2026 und bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Ein motiviertes und engagiertes Team.
- Moderne Arbeitsgeräte und persönliche Schutzkleidung.
- Betreuung und Administration der hauseigenen Komponenten des TETRA‑BOS‑Funks (FRT, MRT, HRT) und der Digitalen Meldeempfänger in Zusammenarbeit mit der Kreisleitstelle.
- Unterstützung bei der Planung und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der im Aufbau befindlichen Sireneninfrastruktur.
- Einsatz im Brandschutz bzw. der technischen Hilfeleistung bei der Feuerwehr Velbert im Tagesdienst (u.a. Einsatzleiter der Führungsstufe A nach FwDV 100).
- Planung, Betrieb und Weiterentwicklung der Telekommunikations‑ und Funkinfrastruktur der Feuerwehr.
- Systemadministration (Hard‑ und Software) der Einsatzzentrale, Fehleranalyse sowie Koordination mit Herstellern und Dienstleistern.
- Planung, Beschaffung und Inventarisierung von IuK‑Komponenten inkl. Marktanalysen und Leistungsbeschreibungen.
- Erstellung von Richtlinien, Verfahrensanweisungen und Auswertungen.
- Schulung der IuK‑Mitarbeiter/innen, der Wachabteilungen sowie Unterstützung bei der Ausbildung der Einsatzkräfte im Ehrenamt und der kommunalen Ordnungsbehörde.
- B III Qualifikation oder die Bereitschaft diese zu erwerben.
- Eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für das 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) der Laufbahngruppe 1 des feuerwehrtechnischen Dienstes (gem. VAP NRW 1.2) sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker in den Fachrichtungen Nachrichtentechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik oder Elektroinstallateur.
- Den Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse C bzw. CE.
- Erfahrung im Bereich IT, Elektro- oder Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sehr gute Kenntnisse in IT-, Netzwerk- und Kommunikationssystemen.
- Gute kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität, körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft zur Übernahme von wechselnden Aufgaben.
- Die uneingeschränkte gesundheitliche Tauglichkeit für den Feuerwehrdienst nach G26.3.
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Zuverlässigkeit.
- Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.
Weitere Fragen zur angebotenen Stelle beantwortet Ihnen gerne der Teamleiter Technik – Herr Groenewold, unter der Telefonnummer 02051 / 317-200 oder der Abteilungsleiter, Herr Schoch, unter der Rufnummer 02051/ 317-100.
Wenn wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.09.2026. Die Vorstellungsgespräche finden am 29.09.2026 statt. Sofern Sie für die Vorstellungsgespräche berücksichtigt werden, erhalten Sie spätestens 5 Tage vorher eine Einladung per E-Mail.
Informationen zum Datenschutz über die Verarbeitung von Bewerber-Daten nach Artikel 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie auf der Internet-Seite unter:
