Die Position zeichnet sich durch eine vielseitige Schnittstellenfunktion aus. Sie steuern den technischen Betrieb, sichern das Wachstum durch gezielte Vertriebsaktivitäten und bereiten sich sukzessive auf die Unternehmensnachfolge vor. Die wesentlichen Aufgabengebiete sind in der folgenden Übersicht strukturiert dargestellt:
Technische Leitung & Betrieb
Fachliche und disziplinarische Führung der Produktionsteams, Sicherstellung reibungsloser Fertigungsabläufe, Qualitätssicherung, Optimierung von Prozessen sowie Planung und Steuerung von Projekten vom Auftrag bis zur Übergabe.
Technischer Vertrieb & Kundenbetreuung
Fachliche Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden, Erstellung und Kalkulation technischer Angebote, Führung von Verhandlungsgesprächen sowie aktive Akquisition im industriellen, gewerblichen Segment.
Strategische Unternehmensentwicklung
Enge Zusammenarbeit mit der aktuellen Geschäftsführung zur Vorbereitung der Nachfolge, Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung, Aufbau und Pflege von Netzwerken sowie Repräsentation des Unternehmens nach außen.
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Ihr Anforderungsprofil
Für diese anspruchsvolle Schlüsselposition richten wir uns an erfahrene Praktiker mit fundiertem handwerklichem oder technischem Hintergrund im Metallbau, die über den Tellerrand ihres Fachbereichs hinausblicken und Freude am direkten Kundenkontakt mitbringen.
Technische Ausbildung
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Metallbau sowie idealerweise eine Weiterqualifikation als Metallbaumeister, staatlich geprüfter Techniker oder ein vergleichbarer Abschluss.
Berufserfahrung
Mehrjährige Praxiserfahrung in der Metallverarbeitung oder im Stahlbau, fundierte Kenntnisse in der Kalkulation und Arbeitsvorbereitung sowie Erfahrung in der Projektleitung.
Vertrieb & Kommunikation
Nachweisbare Erfahrung im technischen Vertrieb oder in einer vergleichbaren kundennahen Funktion, Verhandlungsgeschick, sicheres und überzeugendes Auftreten sowie ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse.
Führungspotenzial
Erste Führungserfahrung von Vorteil, ausgeprägte strategische Denkweise, Durchsetzungsstärke gepaart mit Teamorientierung sowie die Motivation, unternehmerische Gesamtverantwortung zu übernehmen.
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Was wir Ihnen bieten
Wir bieten Ihnen weit mehr als eine klassische Anstellung. Bei uns erwartet Sie ein langfristig angelegter Karrierepfad mit der realen Aussicht, die Nachfolge in der Geschäftsführung anzutreten.
Karriereperspektive
Strukturierter Entwicklungsplan mit vertraglich vereinbarten Meilensteinen zur Übernahme der Geschäftsführung und einer entsprechenden Unternehmensbeteiligung.
Vergütungspaket
Attraktives, der Verantwortung angemessenes Grundgehalt, ergänzt durch eine erfolgsorientierte Vertriebsprämie.
Arbeitsumfeld
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein eingespieltes und motiviertes Team sowie ein krisensicheres, stabiles Marktsegment mit weiterem Wachstumspotenzial.
Job Type: Full-time
Pay: From 4.000,00€ per month
Work Location: In person
