Für unseren Hauptsitz in Varsseveld (NL), nahe der deutschen Grenze bei Bocholt, suchen wir einen BIM Manager / Koordinator (m/w/d) im Bereich Entwicklung.
Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer BIM-Standards und stellst gleichzeitig deren Anwendung in laufenden Projekten sicher.
Dabei verbindest du strategische Themen mit operativer Projektarbeit.
Aufgaben
BIM-Entwicklung & Standards: Entwicklung und Pflege von BIM-Standards und Modellierungsrichtlinien, Aufbau und Weiterentwicklung von Revit-Templates, Bauteilbibliotheken (Families), Attribut- und Klassifikationsstrukturen, Erstellung und Pflege von Solibri-Regelwerken sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer BIM-Strategie.
Projektbezogene BIM-Koordination: Betreuung von Projekten als BIM-Koordinator, Durchführung von Modellprüfungen (z. B. Solibri), Kollisionsprüfungen und Qualitätskontrollen, Abstimmung mit Fachplanern und Projektbeteiligten, Sicherstellung der Einhaltung von BIM-Vorgaben im Projekt.
Revit & Tool-Weiterentwicklung: Mitwirkung bei der Einführung und Standardisierung von Revit, Unterstützung der Projektteams im Umgang mit Modellen, Vorlagen und Workflows, Optimierung der Arbeitsweisen in der Modellierung.
Daten- & Prozessverständnis: Sicherstellung einer hohen Datenqualität (IFC, Attribute, Psets), Unterstützung bei der Umsetzung von ISO 19650-konformen Prozessen, Schnittstelle zwischen BIM-Strategie, Projektumsetzung und digitalen Tools.
Schulung & Support: Schulung von Mitarbeitenden in Revit, BIM-Standards und Modellierungsrichtlinien, Erstellung von Leitfäden und Best Practices, Ansprechpartner für BIM-relevante Themen in Projekten.
Anforderungen
Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erfahrung als BIM-Koordinator oder BIM-Modellierer mit Interesse an Entwicklungsthemen
Sehr gute Kenntnisse in Revit (inkl. Families), idealerweise Solibri
Verständnis für BIM-Prozesse, Modellkoordination und Datenstrukturen (IFC von Vorteil)
Strukturierte und analytische Arbeitsweise
Interesse an Standardisierung, Digitalisierung und Prozessverbesserung
Was wir bieten
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Bonus
Urlaubsgeld & betriebliche Altersvorsorge
Fahrradleasing
Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
Exklusive Rabatte über Corporate Benefits
Startertag am Headquarter – ankommen, vernetzen, durchstarten
Neuer, moderner Community-Bereich „De Brink“ mit vielfältigen Sitz- und Austauschmöglichkeiten für Pausen, Meetings & Events
Regelmäßige Feedbackgespräche mit dem Vorgesetzten
Entwicklungsmöglichkeiten über unsere eigene Ten Brinke Academy
Offenes, unkompliziertes Umfeld mit echtem deutsch-niederländischem Teamspirit
Kostenlose Getränke, gesunde Snacks & Parkmöglichkeiten
Über uns
Der Hauptsitz mit rund 300 Mitarbeitern befindet sich in der niederländischen Grenzregion.
Dieser ist zentral gelegen, mit guten Verkehrsanbindungen und Einkaufsmöglichkeiten. Du arbeitest in einem gemischten Team aus deutschen und niederländischen Kollegen, die sich sehr auf deine Bewerbung freuen.
Bereit für Deinen nächsten Schritt?
Klicke auf die Bewerbungs-Schaltfläche, um dich zu bewerben. Fragen oder weitere Informationen? Kontaktiere unsere Kollegin Sarah Tekaath:
+49 151 25206687
