• Selbständige Bearbeitung der monatlichen Entgeltabrechnungen unserer Mandanten aus verschiedenen Branchen
• Pflegen von Personalstammdaten
• Erledigen des Bescheinigungswesens sowie Erstellung von Statistiken
• Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen
• Ansprechpartner für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen im Rahmen der Abrechnung
• Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), eine Fortbildung zum Fachassistenten Lohn und Gehalt (m/w/d) wird unterstützt
• Relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Baulohnkenntnisse sind erwünscht, wenn diese nicht vorhanden sind, wird eine entsprechende Fortbildung unterstützt
• Sehr gute Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsbeitragsrechts
• DATEV-Kenntnisse sind erwünscht, aber kein Muss
• Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Familienunternehmen
• Junges Team in der Kanzleiführung
• Individuelle Förderung durch Weiterbildung, offene Feedbackkultur, regelmäßige Mitarbeitergespräche
• Attraktive Vergütung und monatlicher Tankgutschein
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz in frisch renovierten Räumen mit kostenfreiem Parkplatz
• Betriebliche Altersvorsorge
• Freie Getränke sowie wöchentliches gemeinsames Frühstück
