Freuen Sie sich auf
Eine unbefristete Einstellung und eine Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes angelehnt an den TVÖD, eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und 33 Tage Urlaub bei einer 5,5-Tage-Woche
Berufsbegleitendes Lernen mit dem Basiscurriculum Pflege, Fachweiterbildungen zur Erlangung von zertifizierten und staatlich anerkannten Zusatzqualifikationen, wie auch Teamtrainings an High-end-Puppen in den Helios Simulationszentren
Die Übernahme der Registrierungsgebühr für "Registrierte beruflich Pflegende (RbP)", ein Mitarbeiter-Rabattprogramm und Gesundheitsangebote
Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
