Dein Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung aller versicherungsrelevanten Themen unserer Unternehmensgruppe, insbesondere:
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laufende Überwachung von Objektversicherungen (Sach- und Gebäudeschäden, Elementarschäden, Betriebsunterbrechung etc.)
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Unterstützung beim Risikomanagement durch Bedarfsanalysen und Optimierung bestehender Versicherungskonzepte
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Mitarbeit bei der Absicherung vermögensbezogener Risiken wie:
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Vermögensschaden-Haftpflicht
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D&O für die Geschäftsführung und leitende Organe (im kleineren Umfang)
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Schnittstelle zwischen Kapitalverwaltungsgesellschaft, Asset Management und externen Versicherern oder Maklern
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Effiziente Lösung komplexer Risiko- und Vertragsanfragen
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Koordination und Begleitung von Schadenfällen
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Dokumentation und Pflege der versicherungsrelevanten Daten in unseren Systemen
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Erstellung von Berichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder
Wir wünschen uns
- Kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, z. B. BWL oder VWL oder juristisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Versicherungen
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Generalistisches Fachwissen in den wesentlichen Versicherungssparten, insbesondere Sachversicherungen und idealerweise Haftpflicht
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Hohe Serviceorientierung, schnelle Reaktionszeit und starke Dienstleistungsorientierung
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Selbstständiger und strukturierter Arbeitsstil
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Lösungsorientierung und starkes Gespür für Kundenbedürfnisse
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souveränes Auftreten und Erfahrungen in der Koordination von Schnittstellen
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Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
Wir bieten Dir
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit für Home Office bzw. mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub
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Lage & Ausstattung: Zentrale Innenstadtlage und moderne Büroausstattung, eigene Kaffeebar mit Barista, flexibles Büro für Mitnahme von Hunden
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Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing mit JobRad
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Sicherheit: Wirtschaftliche Stabilität durch sichere und bewährte Geschäftsmodelle und betriebliche Altersvorsorge
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Onboarding & Weiterbildungsangebote: Strukturierte Einarbeitung, feste Ansprechpartner/innen, Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildung durch unsere interne Lernplattform Campus und externe Seminarangebote
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Teamgeist: Offenes und hilfsbereites Team, gruppenweite Vernetzung durch u.a. Firmen- und Teamevents sowie mehrere Betriebssportgruppen
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Umfassendes Sportangebot: Vergünstigte Nutzung von vielen Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportanbietern deutschlandweit über EGYM Wellpass
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Weitere Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte bei diversen Online-Shops, Lunch-Zuschuss sowie kostenfreies Bio-Obst, Kalt- und Heißgetränke
Kontakt
Swantje Bächer
HR Manager
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Ferdinandstraße 61
20095 Hamburg
