Die OHB Digital Connect GmbH ist ein Tochterunternehmen des in Bremen ansässigen Technologie- und Raumfahrtkonzerns OHB SE. Im Fokus ihrer geschäftlichen Aktivitäten stehen bodengestützte Systeme und Services. Dazu zählen in erster Linie der Betrieb von Satelliten, sowie die Bereitstellung von IT-Systemen und Applikationen zur Nutzung satellitengenerierter Daten. Durch die Kombination von verschiedenen Sensortechnologien und Datenlinks können darüber hinaus im Bereich Erdbeobachtung und Aufklärung umfassende Lösungen zur Gewinnung und sicheren Verarbeitung von Daten angeboten werden. Als erfahrener Anbieter von Satellitenbodensystemen, Antennen und Teleskopen ist die OHB Digital Connect GmbH zudem ein zuverlässiger Partner für die Entwicklung mechatronischer Systeme. Mit diesem breit aufgestellten Portfolio kann die OHB Digital Connect GmbH den Anforderungen von Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und Marktsegmenten gerecht werden.
Die OHB Digital Connect GmbH sucht am Standort Bremen für eine unbefristete Festeinstellung eine:n
Abteilungsleiter:in (m/w/d) Lieferantenmanagement
Ihre Aufgaben
Als Leiter (m/w/d) des Lieferantenmanagements besteht die Hauptaufgabe darin, für die OHB Digital Connect den Projekteinkauf, d.h. die Versorgung mit komplexen Zuliefergeräten und Subsystemen sicherzustellen, zu steuern und zu optimieren. Dies beinhaltet im Einzelnen folgende Arbeitsinhalte:
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Hauptansprechpartner:in für Unterauftragnehmer und interne Stakeholder
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Professionelle Abteilungsdarstellung und Reporting gegenüber Geschäftsführung und Partner:innen
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Aufbau und Pflege strategisch wichtiger Beziehungen für das Lieferantenmanagement
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Fachliche und Disziplinarische Führung und Entwicklung des Teams „Subcontractor Management“
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Vertragsgestaltung und aktives Führen von Verhandlungen
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Führen von Lieferant:innen und Managen der wesentlichen Reviews bei Lieferant:innen während der Vertragslaufzeit
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Überwachung von Zulieferern u.a. durch Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener Kostenrahmen, Qualitätsstandards, Arbeitsanweisungen und Terminvorgaben
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Bewertung der Lieferantenperformance und Einleiten erforderlicher Maßnahmen sowie deren Nachverfolgung
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Koordination und Führung von Auswahlgremien geeigneter Lieferant:innen unter Berücksichtigung projektspezifischer Anforderungen und historischer Performance
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Koordination und Verhandlung von Vertragsänderungen
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Unterstützung des Projektmanagements beim Risikomanagement insbesondere der Risikominimierung in Bezug auf die Lieferant:innen
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Enge Zusammenarbeit mit der Qualitätsabteilung zur Sicherstellung und Einhaltung geltender Qualitätsstandards
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Gestaltung und Unterstützung bei Ausschreibungen und Angebotsaufforderungen u.a. Leitung von Lieferantenauswahlprozessen (RFP, Evaluation, Verhandlung, Tender Evaluation)
Ihre Qualifikationen
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Bevorzugt abgeschlossenes Ingenieursstudium oder vergleichbaren Qualifikationen (bspw. Wirtschaftsingenieursstudium oder Studium der Wirtschaftswissenschaften)
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Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in dem Bereich „Procurement Management“ / „Subcontractor Management“ / „Supply Chain Management“, idealerweise im Bereich der Satellitenkommunikation und/oder Bodensegmenten
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Erfahrung in Verhandlungsführung und Projektmanagement
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Eine hohe technische Affinität
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Hohe Motivation, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
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Ausgeprägte Kommunikationsstärke
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Fähigkeit zur Entscheidungsfindung und Konfliktlösung
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Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Lieferanten, Unterauftragnehmern und internen Stakeholdern
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Exzellente konzeptuelle und analytische Fähigkeiten
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Sehr gute deutsch und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
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Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung und Entwicklung von Teams in komplexen Projekten
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Strategisches Denken und ein sehr gutes Verständnis des Marktes sowie der Kundenanforderungen
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Reisebereitschaft
Wir bieten
Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage & Sonderurlaubstage
Mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell & mobiles Arbeiten im Ausland
Strukturierter Onboarding-Prozess (inkl. Begleitung durch einen Buddy)
Entwicklung: Umfangreiches Trainingsangebot, individuelle Weiterentwicklung & jährlicher Mitarbeiterdialog
Zusatzleistungen: 13. Bruttomonatsgehalt, Unfallversicherung & betriebliche Altersvorsorge
Verpflegung: Hochwertiges Betriebsrestaurant & großzügiger Essenszuschuss
Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitsmanagement, E-GYM Wellpass & Sportgruppen
Familie: Kindergartenzuschuss / Kindergartenplätze, Kinderferienbetreuung & bezahlte Kindkrank-Tage
Mobilität: Bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad & Parkplätze
Firmenfeiern & Events: Weihnachtsfeier, Satellite Launch Events, NextGen Speakers Night
Innovation: Betriebliches Vorschlagswesen & Freie Forschung und Entwicklung
Eine vollständige Übersicht unserer Benefits und mehr Details können hier auf unserer Website eingesehen werden.
