Vollzeit
Ihre Aufgaben: spannend statt verstaubt
Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung eines internen Arbeitsschutzmanagementsystems
Erstellung, Pflege und Kommunikation von Arbeitsschutzrichtlinien, -prozessen und -standards für die GBG-Gruppe
Überprüfung und Weiterentwicklung von Gefährdungsbeurteilungen, Arbeitsverfahren und Abläufen sowie Anpassung von Betriebsanweisungen in Zusammenarbeit mit den externen Fachkräften für Arbeitssicherheit
Organisation, Durchführung und Nachhalten von vorbeugenden Sicherheitsmaßnahmen wie Unterweisungen, Schulungen, Übungen, Untersuchung von Vorfällen sowie Prävention- und Gefahrensensibilisierung
Fachliche Unterstützung bei sicherheitstechnischen Begehungen, internen/externen Audits sowie im Rahmen von ASA-Sitzungen, Betriebsversammlungen etc.
Erstellung von Präsentationen, Reports und Statistiken
Ansprechpartner für interne und externe Stellen, wie bspw. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sicherheitsbeauftragte, Betriebsrat, externe Sicherheitsfachkraft, externer Betriebsarzt, Unfallkasse/BG zur Umsetzung und Gewährleistung einheitlicher Sicherheitsstandards
Ihre Qualifikationen: menschlich statt unrealistisch
Abgeschlossene Ausbildung mit der Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (FaSi/SiFa) mit der Grundvoraussetzung Techniker, Meister (m/w/d) oder einem Bachelorabschluss
Mehrjährige Erfahrungen in den Bereichen Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit sowie im Aufbau und Management von Arbeitsschutzsystemen
Gutes Analyse- und Urteilsvermögen
Sehr gute Selbstorganisationskompetenz verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und dafür gute Lösungen zu entwickeln
Selbstständige, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Produkte und eine Affinität zur weiteren Digitalisierung des Aufgabenbereiches
Ihre Vorteile: vielfältig statt Standard
Sicherer Arbeitsplatz
Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten.
Attraktive Vergütung
Berufliches Engagement entlohnen wir gerne entsprechend fair: Wir bieten Ihnen eine vorteilhafte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Immobilienwirtschaft mit zusätzlicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Hochwertige Arbeitsumgebung
Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das auch technisch auf dem neuesten Stand ist – inklusive individueller mobiler Endgeräte, ergonomischer Arbeitsmöbel sowie separaten Aufenthalts- und Kommunikationsräumen.
Ein gutes Team
Teamgeist und Teamarbeit sind für unseren Erfolg essenziell. Deshalb profitieren Sie von einer kooperativen Arbeitsatmosphäre und einem engagierten Team, auf das Sie sich von Anfang an verlassen können.
Fachliche und persönliche Weiterbildungen
Damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln können, bieten wir Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Abteilung Personalentwicklung schlägt Ihnen gern individuell für Sie geeignete Angebote vor.
Work-Life-Balance
Wir wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen von 30 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung. Bei der GBG beträgt die Wochenarbeitszeit 37 Stunden.
Eine sinnvolle Aufgabe
Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie die Zukunft Mannheims mit und ermöglichen eine nachhaltige Stadtentwicklung sowie eine lebendige und vielfältige Stadtgesellschaft.
Mobil bleiben
Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem VRN-Jobticket, das wir für Sie anteilig bezahlen. Außerdem stellen wir Ihnen Elektroautos für Dienstfahrten sowie E-Ladestationen für privates Laden zur Verfügung und vor unserem Gebäude finden Sie ausreichend Parkplätze. Auch gibt es die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
Fitness- und Gesundheitsangebote
Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B. einem eigenen Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und der Teilnahme an einem jährlichen Firmenlauf.
Eigene Kantine
Für die perfekte Mittagspause gibt es bei uns im Hauptgebäude eine Kantine, in der Sie zu vergünstigten Preisen essen können. Außerdem stellen wir Ihnen kostenlosen Kaffee und Heißgetränke zur Verfügung.
Ihr/e Ansprechpartner/in
Tanja Eroglu
0621/3096-269
Schreiben Sie jetzt Tanja Eroglu
Die GBG Unternehmensgruppe GmbH ist mit über 19.400 eigenen Wohnungen eine der größten kommunalen Wohnungsbaugesellschaften in Baden-Württemberg. Aber das ist noch lange nicht alles.
Man erwartet es vielleicht nicht von uns, aber Fakt ist: mit unseren vielfältigen Tätigkeitsfeldern im Bereich der nachhaltigen Stadtentwicklung bieten wir als moderne Arbeitgeberin eine große Bandbreite interessanter Verwirklichungsperspektiven für unsere Mitarbeiter*innen.
Digitalisierung und technische Innovationen sind längst Teil unserer Arbeit. Wir scheuen keine neuen Aufgaben und gehen dafür auch neue Wege. Wir orientieren uns an unserer langen, erfolgreichen Geschichte, lassen unsere Ideen davon aber nicht einengen. Wir kümmern uns um Wohnraum, Bildungsinfrastruktur, Quartiersentwicklung und digitale Services.
Wir denken voraus, damit die Menschen in Mannheim auch in Zukunft gut leben können. Dafür entwickeln wir uns weiter und setzen auf jede*n einzelne*n Mitarbeiter*in. Gemeinsam schaffen wir Raum für Zukunft. Klingt spannend, oder?
