Fundierte Führungserfahrung: Du verfügst über 3–5 Jahre fundierte Leitungserfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen (z. B. als Einrichtungsleitung, im Bewohnermanagement oder in einer vergleichbaren Managementfunktion).
Qualifizierter Background: Du hast ein Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, BWL, Pflegemanagement, Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare akademische Qualifikation abgeschlossen. Alternativ verfügst du über eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägigen, leitungsrelevanten Fortbildungen vorzugsweise im Gesundheitswesen.
Führungsidentität: Du leitest Menschen mit Klarheit, Wertschätzung und Empathie. Du verstehst es, Teams zu motivieren und eine Kultur zu schaffen, in der Fachlichkeit und menschliches Miteinander Hand in Hand gehen.
Unternehmerisches Denken: Wirtschaftliche Stabilität und hohe Pflegequalität sind für dich kein Widerspruch. Du triffst Entscheidungen verantwortungsbewusst und behältst die Kennzahlen ebenso im Blick wie die Bedürfnisse der Bewohner*innen.
Gestaltungswille: Du hast Freude daran, Strukturen weiterzuentwickeln, Veränderungsprozesse aktiv zu moderieren und unser Haus zukunftssicher aufzustellen.
Werteorientierung: Du identifizierst dich vollumfänglich mit den Werten der AWO und vertrittst ein humanistisches Menschenbild nach innen und außen.
