Junior Personalreferent / HR Generalist w/m/d
in Teilzeit (20-30 Wochenstunden) & bis zu 100% remote
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
Mit einem Team von rund 60 Kolleg:innen unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse zu digitalisieren, zu automatisieren und nachhaltig zu optimieren.
Als Junior Personalreferentin w/m/d unterstützt du uns bei allen operativen und administrativen Aufgaben entlang des Employee Lifecycles. Dazu gehören insbesondere die Mitarbeit im Recruiting, die Begleitung von Onboarding-Prozessen sowie die Pflege und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. Du wirkst bei der Erstellung von HR-Dokumenten und internen Kommunikationsmaßnahmen mit und bringst dich aktiv in die Organisation ein.
In dieser Rolle bist du die Ansprechperson für Führungskräfte und Kolleg:innen, beantwortest personalrelevante Fragestellungen zuverlässig und trägst mit deiner strukturierten Arbeitsweise zu einer professionellen und vertrauensvollen HR-Betreuung bei.
WIR BIETEN DIR:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Arbeitszeiten
- bis zu 100 % Homeoffice
- regelmäßige Feedback‑ und Entwicklungsgespräche
- leistungsgerechte Vergütung & Gewinnbeteiligung
- 30 Tage Urlaub (stundenweise nutzbar)
- zahlreiche Benefits wie E‑Ladesäulen, Fahrrad‑Leasing, Team‑Events, moderne Arbeitsmittel u. v. m.
DEINE KÜNFTIGEN AUFGABEN:
- operative und administrative Aufgaben entlang des Employee Lifecycles
- Mitarbeit im Recruiting – von der Stellenausschreibung über das Screening der Bewerbungen bis hin zur Bewerberkommunikation
- Begleitung und Organisation von Onboarding-Prozessen für neue Kolleg:innen
- Pflege und Weiterentwicklung von Personalprozessen sowie Erstellung und Pflege von HR-Dokumenten und internen Kommunikationsmaßnahmen
- Ansprechperson für Führungskräfte und Kolleg:innen bei personalrelevanten Fragestellungen
- Durchführung von internen Trainings zu personalrelevanten Themen (z.B. Führen von Mitarbeitergesprächen)
- Unterstützung bei Maßnahmen der Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Human Resources, HR, Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrung im Personalbereich, z. B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeit oder eine vergleichbare Tätigkeit
- Begeisterung für moderne HR-Themen sowie Freude daran, Aufgaben eigenständig und verantwortungsbewusst voranzubringen
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und hohe Diskretion
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Du kannst dich online unter www.bsh-ag.de/karriere oder direkt über Indeed bewerben.
Business Systemhaus AG
Himmelkronstraße 18
95445 Bayreuth
Tel. +49 921 595-0
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
Ausbildung:
Arbeitsort: Homeoffice
