Wir brauchen Verstärkung.
Das Diakonische Werk im Kirchenkreis Halberstadt e. V. ist ein
stark gewachsenes Unternehmen mit rund 420 Mitarbeitenden.
Arbeitsschwerpunkte sind stationäre Pflegeheime, die ambulante
Wohnform „neues wohnen“, Kindertagesstätten, Beratung und
Soziales u. a. mit Familienberatung, Migrationsarbeit, Schul-
sozialarbeit, Teilhabeberatung EUTB und Freiwilligen-Agentur.
Wir suchen für unser „neues wohnen“ Ambulanter Pflege- und
Betreuungsdienst Wohnquartier „Finckehof“ in Halberstadt eine
Pflegeassistenz (w/m/d)
in Teilzeit 20 Std. / Woche
(befristet bis 31.07.2027)
Unser Bereich „neues wohnen“ bietet ein innovatives
Arbeitsumfeld:
Hier wird in modernen Quartieren gearbeitet, in denen alle Wege
kurz und fußläufig erreichbar sind. Ein fester Einsatzort und enge
Teamarbeit, dadurch bleibt mehr Zeit für das, was wirklich zählt -
die Betreuung und Unterstützung der Menschen.
Wir wünschen uns, dass Sie die Atmosphäre in „neues wohnen“
aktiv mitgestalten und einen respektvollen und wertschätzenden
Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden pflegen.
Ihre Aufgaben:
» Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer
Kundinnen und Kunden durch individuelle Versorgung und
Betreuung
» Sicherstellung der Grundpflege unter pflegefachlichen,
gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten
» Behandlungspflege nach §§ 132, 132 a SGB V
» Mitwirkung bei der Betreuung und Begleitung unserer
Kundinnen und Kunden
» aktive Beteiligung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung
unserer Qualitätsstandards
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis 20.07.2026
per E-Mail (PDF, max. 5 MB) oder per Post an:
[email protected]
Diakonisches Werk im Kirchenkreis Halberstadt e. V.
„neues wohnen“ Wohnquartier „Finckehof“
z. Hd. Julia Goslar
Finckestraße 11
38820 Halberstadt
Tel.: 03941 6238380
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir erwarten von Ihnen:
» eine abgeschlossene Ausbildung
zur Pflegehelferin / zum
Pflegehelfer
oder 40 h Qualifizierung
Behandlungspflege
» soziale Kompetenz mit hoher
Dienstleistungsorientierung
» Verantwortungsbewusstsein und
Teamfähigkeit
» hohe Lernbereitschaft und
Engagement
» Bereitschaft zu Schicht- und
Wochenenddienst
» selbstständige Arbeitsweise
» Ruhe, Ausgeglichenheit und
Geduld
» Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit
und Vertrauenswürdigkeit
» Identifikation mit dem kirchlich-
diakonischen Auftrag
Wir bieten Ihnen:
» eine interessante und
verantwortungsvolle Tätigkeit mit
viel Raum zur eigenen Gestaltung
» wertschätzende Zusammenarbeit
» Vergütung nach AVR/Diakonie
Mitteldeutschland (EG 4) mit bis zu
13 Monatsgehältern
» 31 Tage Urlaub plus 2 Tage
(Diakonie intern)
» Möglichkeit des Zeitwertkontos
» familienfreundliche
Unterstützungsmöglichkeiten
» betriebliche Altersvorsorge und
vermögenswirksame Leistungen
» Unterstützung in der fachlichen und
diakonischen Fort- und
Weiterbildung
» betriebliches
Gesundheitsmanagement
» Einkaufsvorteile bei über 800
Anbietern
» klare vereinbarte Strukturen
