Wir sind HARTJE. Seit 1895 bewegen wir uns mit unseren Geschäftsbereichen Fahrrad & Fahrradteile, Motorrad & Kfz sowie Sport & Outdoor in der dynamischen Welt der Mobilität. Mit rund 800 Mitarbeitenden an 21 Standorten sind wir starker Partner des Fachhandels – in Deutschland, Europa und darüber hinaus.
Du erkennst Trends, bevor andere darüber sprechen? Dann setze dein Know-how dort ein, wo technische Tiefe, Ästhetik und Innovationskraft auf echte Markenstärke treffen.
Was dich erwartet
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Du begleitest unsere Fahrradprodukte von der ersten Idee bis zur Serie, definierst Produkt‑ und Marktanforderungen, Spezifikationen sowie Preispositionierungen und koordinierst sowohl Neuentwicklungen als auch bestehende Serien
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Für den gezielten Ausbau unserer Produktlinien entwickelst du klare Produktvisionen mit langfristigen Roadmaps und sorgst für die strategische Ausrichtung unserer Kernmarken
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Markt‑, Wettbewerbs‑ und Technologietrends (z. B. Connectivity) werden von dir bewertet und für fundierte Produkt‑ und Portfolioentscheidungen herangezogen
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Du verantwortest Sourcing und Preisverhandlungen und pflegst alle relevanten technischen Unterlagen
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Als zentrale Schnittstelle arbeitest du eng mit Entwicklung, Design, Einkauf, Qualitätssicherung, Produktion, Marketing und Vertrieb zusammen und moderierst Abstimmungen sowie Entscheidungsrunden
Was uns überzeugt
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Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Fahrradbranche – idealerweise im technischen Produktmanagement, in der Entwicklung oder in angrenzenden Bereichen
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Tiefes technisches Verständnis für Rahmen, Komponenten, Geometrien sowie Antriebs- und Connectivity‑Systeme
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Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Erfahrung in der Analyse von Markt‑, Wettbewerbs‑ und Technologietrends und in der Ableitung fundierter Produktentscheidungen
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Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit analytischem Denken, Entscheidungsfähigkeit und unternehmerischem Verständnis
Worauf du dich freuen kannst
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Abwechslungsreiche Arbeit mit authentischen Marken & Menschen
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Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
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Happy Friday – Freitag als kurzen Arbeitstag
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30 Tage Urlaub pro Jahr (38,5 Std./Woche)
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Eine sorgfältige Einarbeitung und ein Team, das dich supportet
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Die Sicherheit und Größe einer Unternehmensgruppe in Kombination mit familiärem Umfeld und kurzen Entscheidungswegen
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Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket mit Zusatzleistungen
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Exklusive Mitarbeitereinkaufskonditionen auf das gesamte HARTJE Sortiment
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Zusätzlich: JobRad®-Leasing für dein Wunschrad
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Vielfältige Wege für die fachliche und persönliche Entwicklung mit individuell zugeschnittenen Schulungen in unserer HARTJE Academy
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Moderne Arbeitsplätze und eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre
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Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
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Werte wie Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Partnerschaftlichkeit
BEREIT, MEHR ZU BEWEGEN?
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